Lege · Parlamentul

Legea nr. 85/1996

pentru completarea și modificarea Ordonanței Guvernului nr. 39/1994 privind stabilirea unor coeficienți de ierarhizare a salariilor de baza pentru personalul din sectorul bugetar, aprobată prin Legea nr. 134/1994

prezumat în vigoare

Data actului
12 iulie 1996
Emitent
Parlamentul
Publicat în
Monitorul Oficial nr. 151 din 17 iulie 1996
Citat de
9 acte
Citează
7 acte
Structură
4 articole, 18 anexe · 107.276 caractere
Sursă
legislatie.just.ro

Legături cu alte acte

Ce face acest act

Modifică 1

  • OG nr. 39/1994 5 august 1994 privind stabilirea unor coeficienți de ierarhizare a salariilor de baza pentru personalul …

Completează 2

  • OG nr. 4/1993 23 iulie 1993 privind acordarea de contribuții de la bugetul de stat pentru completarea salarizarii pers…
  • OG nr. 39/1994 5 august 1994 privind stabilirea unor coeficienți de ierarhizare a salariilor de baza pentru personalul …

Parlamentul României adopta prezenta lege.

Articolul 1

Ordonanța Guvernului nr. 39 din 5 august 1994

privind stabilirea unor coeficienți de ierarhizare a salariilor de baza pentru personalul din sectorul bugetar, asa cum a fost aprobată și modificată prin Legea nr. 134/1994 și republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 24 din 2 februarie 1995, se completează și se modifica după cum urmează:

1. Articolul 2 se completează cu alineatul (4), care va avea următorul cuprins:

"(4) Absolvenții de învățământ de lungă sau scurta durata, care la data trecerii pe funcția corespunzătoare studiilor absolvite erau încadrați pe funcții cu un nivel de studii inferior, specifice domeniului în care au absolvit studiile universitare, se încadrează la gradatia 1 a gradului profesional corespunzător studiilor și vechimii în specialitate sau, acolo unde este cazul, la un grad și la o gradatie la care se asigura o creștere cu până la 0,10 a coeficientului de ierarhizare avut."

2. Articolul 3 se completează cu alineatul (3), care va avea următorul cuprins:

"(3) Valoarea în suma bruta corespunzătoare coeficientului de ierarhizare 1,00 se poate majoră anual și prin legea bugetului de stat, ținând seama de evoluția economiei naționale și a salariilor din celelalte sectoare de activitate."

3. După articolul 4 se introduce articolul 4^1, care va avea următorul cuprins:

"ART. 4^1 - Salariatul trecut, din dispoziția conducerii unei instituții publice, cu acordul sau, sa îndeplinească anumite lucrări sau atribuții la o alta instituție publică subordonata, va fi încadrat la un grad sau la o treapta profesională care să-i asigure un salariu de baza egal sau cît mai apropiat de cel avut."

4. Anexa nr. III/1, capitolul I, capitolul II și capitolul III punctul 2 se completează și se modifica potrivit anexei nr. 1 la prezenta lege.

5. Anexa nr. III/2 se completează și se modifica potrivit anexei nr. 2 la prezenta lege.

6. Anexa nr. V/1, capitolele II și III se completează și se modifica potrivit anexei nr. 3 la prezenta lege.

7. Anexa nr. V/1 A se modifica potrivit anexei nr. 4 la prezenta lege.

8. Anexa nr. V/2 se completează și se modifica potrivit anexei nr. 5 la prezenta lege.

9. Anexa nr. V/3 se completează și se modifica potrivit anexei nr. 6 la prezenta lege.

10. Anexa nr. V/4 se completează și se modifica potrivit anexei nr. 7 la prezenta lege.

11. Anexa nr. V/5 se completează și se modifica potrivit anexei nr. 8 la prezenta lege.

12. Anexa nr. V/6 se modifica potrivit anexei nr. 9 la prezenta lege.

13. Anexa nr. V/7 se completează și se modifica potrivit anexei nr. 10 la prezenta lege.

14. Anexa nr. V/8 se modifica potrivit anexei nr. 11 la prezenta lege.

15. Anexele nr. V/9, nr. V/9 A și nr. V/9 B se modifica potrivit anexelor nr. 12, nr. 12A și nr. 12B la prezenta lege.

16. Anexele nr. V/10 și nr. V/10A se modifica potrivit anexelor nr. 13 și nr. 13A la prezenta lege.

17. Anexa nr. V/11 se completează și se modifica potrivit anexei nr. 14 la prezenta lege.

18.

Ordonanța Guvernului nr. 39/1994 , republicată, se completează cu anexa nr. V/12 cuprinzând coeficienții de ierarhizare pentru personalul clerical încadrat în unități bugetare, al carei conținut este redat în anexa nr. 15 din prezenta lege.

19. Anexa nr. II/6 "Notariate de stat. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate" se abroga.

Articolul 2

Anexele nr. 1-15 fac parte integrantă din prezenta lege.

Articolul 3

Ordonanța Guvernului nr. 39 din 5 august 1994

privind stabilirea unor coeficienți de ierarhizare a salariilor de baza pentru personalul din sectorul bugetar, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 24 din 2 februarie 1995, cu modificările și completările aduse prin prezenta lege, se va republica în Monitorul Oficial al României, Partea I, dîndu-se textelor o noua numerotare.

Articolul 4

Dispozițiile contrare prezentei legi se abroga.

Această lege a fost adoptată de Camera Deputaților în ședința din 27 iunie 1996, cu respectarea prevederilor art. 74 alin. (2) din Constituția României.

PREȘEDINTELE CAMEREI DEPUTAȚILOR
ADRIAN NASTASE
Această lege a fost adoptată de Senat în ședința din 27 iunie 1996, cu respectarea prevederilor art. 74 alin. (2) din Constituția României.
p. PREȘEDINTELE SENATULUI
VALER SUIAN

Anexa 1 MINISTERE ȘI CELELALTE INSTITUȚII CENTRALE

ALE ADMINISTRAȚIEI PUBLICE

I. Coeficienți de ierarhizare pentru funcții de execuție de specialitate

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Consilier*), expert, inspector de specialitate, revizor contabil; gradul I A**)

S

2,300

2,350

2,400

2,450

2.

Consilier*), expert, inspector de specialitate, revizor contabil; gradul I

S

2,050

2,100

2,150

2,200

3.

Consilier, expert, inspector de specialitate, revizor contabil; gradul II

S

1,800

1,850

1,900

2,000

4.

Referent de specialitate, inspector de specialitate, revizor contabil; gradul III

S

1,550

1,600

1,650

1,700

5.

Referent de specialitate, inspector de specialitate, revizor contabil; gradul IV

S

1,350

1,400

1,450

1,500

6.

Referent, inspector, revizor contabil; debutant

S

1,300

-

-

-

7.

Tehnician-economist, secretar administrație, interpret relații, subinginer; gradul I

S.S.D.

1,550

1,600

1,650

1,700

8.

Tehnician-economist, secretar administrație, interpret relații, subinginer; gradul II

S.S.D.

1,350

1,400

1,450

1,500

9.

Tehnician-economist, secretar administrație, interpret relații, subinginer; gradul III

S.S.D.

1,150

1,200

1,250

1,300

10.

Tehnician-economist, secretar administrație, interpret relații, subinginer; debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

11.

Referent I A

M

1,425

1,450

1,500

1,550

12.

Referent I

M

1,250

1,300

1,350

1,400

13.

Referent II

M

1,150

1,175

1,200

1,225

14.

Referent III

M

1,025

1,050

1,075

1,100

15.

Referent IV

M

0,925

0,950

0,975

1,000

16.

Referent debutant

M

0,900

-

-

-

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Economist, inspector, referent, inginer; gradul IA

S

1,800

1,850

1,900

2,000

2.

Economist, inspector, referent, inginer; gradul I

S

1,550

1,600

1,650

1,700

3.

Economist, inspector, referent, inginer; gradul II

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Economist, inspector, referent, inginer; debutant

S

1,300

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

5.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

6.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; I

M

1,150

1,175

1,200

1,225

7.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; II

M

1,025

1,050

1,075

1,100

8.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; III

M

0,925

0,950

0,975

1,000

9.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; debutant

M

0,900

-

-

-

10.

Șef cabinet I A*)

M;G

1,250

1,300

1,350

1,400

11.

Șef cabinet I

M;G

1,150

1,175

1,200

1,225

12.

Șef cabinet II

M;G

1,025

1,050

1,075

1,100

13.

Stenodactilograf I A

M

1,175

1,200

1,250

1,300

14.

Stenodactilograf I

M

1,025

1,050

1,075

1,100

15.

Stenodactilograf II

M

0,925

0,950

0,975

1,000

16.

Stenodactilograf debutant

M

0,900

-

-

-

17.

Secretar-dactilograf, dactilograf; I A

M

1,150

1,200

1,250

1,300

18.

Secretar-dactilograf, dactilograf; I

M;G

1,000

1,025

1,050

1,075

19.

Secretar-dactilograf, dactilograf; II

M;G

0,900

0,925

0,950

0,975

20.

Secretar-dactilograf, dactilograf; debutant

M;G

0,850

-

-

-

21.

Casier, magaziner; I

M

1,075

1,100

1,150

1,200

22.

Casier, magaziner; II

M;G

0,950

0,975

1,000

1,025

23.

Casier, magaziner; debutant

M;G

0,900

-

-

-

24.

Funcționar, arhivar;I

M

1,050

1,075

1,100

1,150

25.

Funcționar, arhivar; II

M

0,950

0,975

1,000

1,025

26.

Funcționar, arhivar; III

M

0,850

0,875

0,900

0,925

27.

Funcționar, arhivar; debutant

M

0,800

-

-

-

28.

Portar, paznic, îngrijitor, bufetier, manipulant bunuri, curier; I

0,800

0,825

0,850

-

29.

Portar, paznic, îngrijitor, bufetier, manipulant bunuri, curier; II

0,725

0,750

0,775

-

30.

Muncitor I A**)

1,250

1,300

1,400

-

31.

Muncitor I

1,175

1,200

1,225

-

32.

Muncitor II

1,100

1,125

1,150

-

33.

Muncitor III

1,025

1,050

1,075

-

34.

Muncitor IV

0,950

0,975

1,000

-

35.

Muncitor V

0,875

0,900

0,925

-

36.

Muncitor VI

0,800

0,825

0,850

-

37.

Muncitor necalificat

0,725

0,750

0,775

-

1. Salariile de baza ale funcțiilor de stenodactilograf, secretar-dactilograf și dactilograf sunt mai mari cu 15% pentru persoanele care utilizează cel puțin o limbă străină în medie peste 50% din timpul de lucru și cu 10% mai mari pentru persoanele care stenografiaza în medie cel puțin 30% din timpul de lucru.

2. Pentru personalul care îndeplinește, potrivit legii, atribuțiile funcției de șef de stat major apărare civilă și este încadrat pe funcțiile de execuție prevăzute la cap. I, la coeficientul de ierarhizare corespunzător funcției de execuție se adauga 0,400.

3. Pentru personalul care îndeplinește, potrivit legii, pe lângă sarcinile care revin funcției de execuție pe care este încadrat, și atribuțiile funcției de șef de stat major apărare civilă, la coeficientul de ierarhizare corespunzător funcției de execuție deținute se adauga 0,250.

4. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau în treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

5. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

6. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

III. Funcții specifice unor ministere

2. Ministerul Finanțelor

2.1. Garda financiară - aparatul central - personalul militarizat

Funcția

Coeficientul de ierarhizare

Comisar general

4,600

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Comisar principal I A

S

2,800

2,850

2,900

3,000

2.

Comisar principal I

S

2,500

2,550

2,600

2,700

3.

Comisar principal II

S

2,200

2,250

2,300

2,350

4.

Comisar principal III

S

1,900

1,950

2,000

2,050

5.

Comisar principal IV

S

1,650

1,700

1,750

1,800

6.

Comisar debutant

S

1,600

-

-

-

7.

Comisar principal I

S.S.D.

1,800

1,900

2,000

2,100

8.

Comisar principal II

S.S.D.

1,550

1,600

1,650

1,700

9.

Comisar principal III

S.S.D.

1,350

1,400

1,450

1,500

10.

Comisar debutant

S.S.D.

1,300

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

11.

Comisar I A

M

1,600

1,650

1,700

1,750

12.

Comisar I

M

1,350

1,400

1,450

1,500

13.

Comisar II

M

1,225

1,250

1,275

1,300

14.

Comisar III

M

1,100

1,150

1,175

1,200

15.

Comisar debutant

M

1,050

-

-

-

NOTĂ:

Pentru celelalte funcții utilizate în aparatul Gărzii financiare, salariile de baza vor fi mai mari cu 25% pentru perioada în care personalul respectiv desfășoară activitatea în condiții specifice personalului militarizat.

2.2. Direcția generală a vamilor - Direcția de supraveghere și control vamal

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Expert, inspector de specialitate; gradul I A

S

2,800

2,850

2,900

3,000

2.

Expert, inspector de specialitate; gradul I

S

2,500

2,550

2,600

2,700

3.

Referent de specialitate, inspector de specialitate; gradul II

S

2,200

2,250

2,300

2,350

4.

Referent de specialitate, inspector de specialitate; gradul III

S

1,900

1,950

2,000

2,050

5.

Referent de specialitate, inspector de specialitate; gradul IV

S

1,650

1,700

1,750

1,800

6.

Referent, inspector; debutant

S

1,600

-

-

-

7.

Tehnician-economist gradul I

S.S.D.

1,800

1,900

2,000

2,100

8.

Tehnician-economist gradul II

S.S.D.

1,550

1,600

1,650

1,700

9.

Tehnician-economist gradul III

S.S.D.

1,350

1,400

1,450

1,500

10.

Tehnician-economist debutant

S.S.D.

1,300

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

11.

Referent I A

M

1,600

1,650

1,700

1,750

12.

Referent I

M

1,350

1,400

1,450

1,500

13.

Referent II

M

1,225

1,250

1,275

1,300

14.

Referent III

M

1,100

1,150

1,175

1,200

15.

Referent IV

M

0,925

0,950

0,975

1,000

16.

Referent debutant

M

0,900

-

-

-

*) Se utilizează și pentru salarizarea consilierilor la miniștri în limita a 1-3 posturi și, respectiv, a consilierilor la secretarii de stat în limita a 1-2 posturi, cu indemnizația de conducere prevăzută de lege pentru funcția de consilier al ministrului.

Notă

**) Se utilizează numai la ministere, organe centrale și instituții asimilate acestora, la care conducătorul instituției respective are salariul de baza la nivelul funcției de ministru de stat, ministru, secretar de stat sau subsecretar de stat.

II. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile pe grade și trepte profesionale din activitățile administrative, de secretariat, relații cu publicul, protocol, gospodărire, întreținere-reparații și de deservire din aparatul propriu al ministerului sau al organului central de specialitate

*) Se utilizează la funcțiile al căror coeficient de ierarhizare este de minimum 5,000.

Notă

**) Acest coeficient de ierarhizare se utilizează pentru salarizarea soferilor de pe autoturismele puse la dispoziția persoanelor care ocupa funcții al căror coeficient de ierarhizare este de minimum 5,500.

NOTĂ:

Anexa 2 APARATUL PROPRIU AL PREFECTURILOR, AL CONSILIILOR

JUDEȚENE ȘI AL CONSILIULUI GENERAL AL MUNICIPIULUI BUCUREȘTI,

AL CONSILIILOR LOCALE ȘI AL UNITĂȚILOR TERITORIALE DE

SPECIALITATE ALE ADMINISTRAȚIEI PUBLICE

I. Coeficienți de ierarhizare pentru activitatea de specialitate

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Consilier, inspector de specialitate, revizor contabil, arhitect; gradul I A*)

S

2,050

2,100

2,150

2,200

2.

Consilier, inspector de specialitate, revizor contabil, arhitect; gradul I

S

1,800

1,850

1,900

2,000

3.

Referent de specialitate, inspector de specialitate, revizor contabil, arhitect; gradul II

S

1,550

1,600

1,650

1,700

4.

Referent de specialitate, inspector de specialitate, revizor contabil, arhitect; gradul III

S

1,350

1,400

1,450

1,500

5.

Referent, inspector, revizor contabil, arhitect; debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Conductor arhitect IA**), instructor sportiv IA

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

7.

Conductor arhitect I**), instructor sportiv I

S.S.D.

1,200

1,250

1,300

1,350

8.

Conductor arhitect II**), instructor sportiv II

S.S.D.

1,075

1,100

1,125

1,150

9.

Conductor arhitect**), instructor sportiv; debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

10.

Referent, inspector; I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

11.

Referent, inspector; I

M

1,150

1,175

1,200

1,225

12.

Referent, inspector; II

M

1,025

1,050

1,075

1,100

13.

Referent, inspector; III

M

0,925

0,950

0,975

1,000

14.

Referent, inspector; debutant

M

0,900

-

-

-

------------

*) Se poate utiliza numai în aparatul prefecturilor, al consiliilor județene și al Consiliului General al Municipiului București, al consiliilor locale municipale și ale sectoarelor municipiului București și al unităților teritoriale de specialitate ale administrației publice.

1. Ministerul Finanțelor

1.1. Garda financiară - personal militarizat

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Comisar principal I A

S

2,300

2,350

2,400

2,500

2.

Comisar principal I

S

2,050

2,100

2,150

2,200

3.

Comisar principal II

S

1,750

1,800

1,850

1,900

4.

Comisar principal III

S

1,500

1,550

1,600

1,650

5.

Comisar debutant

S

1,450

-

-

-

6.

Comisar principal I

S.S.D.

1,850

1,900

1,950

2,000

7.

Comisar principal II

S.S.D.

1,650

1,700

1,750

1,800

8.

Comisar principal III

S.S.D.

1,400

1,450

1,500

1,550

9.

Comisar debutant

S.S.D.

1,300

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

10.

Comisar I A

M

1,525

1,550

1,575

1,600

11.

Comisar I

M

1,350

1,400

1,450

1,500

12.

Comisar II

M

1,225

1,250

1,275

1,300

13.

Comisar III

M

1,100

1,150

1,175

1,200

14.

Comisar debutant

M

1,050

-

-

-

NOTĂ:

Pentru celelalte funcții utilizate în aparatul Gărzii financiare, salariile de baza vor fi mai mari cu 25% pentru perioada în care personalul respectiv desfășoară activitatea în condiții specifice personalului militarizat.

1.2. Funcții de execuție pe trepte profesionale specifice unităților subordonate Ministerului Finanțelor

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

1.

Casier trezorier I

M

1,150

1,175

1,200

1,225

2.

Casier trezorier II; agent fiscal, operator rol, numărător bani; I

M;G

1,025

1,050

1,075

1,100

3.

Casier trezorier, agent fiscal, operator rol, numărător bani; debutant

M;G

0,900

-

-

-

III. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile pe grade și trepte profesionale din activitățile administrative, de secretariat, relații cu publicul, protocol, gospodărire, întreținere-reparații și de deservire din aparatul propriu al prefecturilor, consiliilor județene și al Consiliului General al Municipiului București, al consiliilor locale și al unităților teritoriale de specialitate ale administrației publice

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Economist, inginer, inspector, referent; gradul IA

S

1,800

1,850

1,900

2,000

2.

Economist, inginer, inspector, referent; gradul I

S

1,550

1,600

1,650

1,700

3.

Economist, inginer, inspector, referent; gradul II

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Economist, inginer, inspector, referent; debutant

S

1,200

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

5.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

6.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; I

M

1,150

1,175

1,200

1,225

7.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; II

M

1,025

1,050

1,075

1,100

8.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; III

M

0,925

0,950

0,975

1,000

9.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; debutant

M

0,900

-

-

-

10.

Șef cabinet I A*)

M

1,150

1,175

1,200

1,225

11.

Șef cabinet I

M

1,025

1,050

1,075

1,100

12.

Șef cabinet II

M

0,925

0,950

0,975

1,000

13.

Stenodactilograf I

M

1,025

1,050

1,075

1,100

14.

Stenodactilograf II

M

0,925

0,950

0,975

1,000

15.

Stenodactilograf debutant

M

0,900

-

-

-

16.

Casier, magaziner; I

M

1,075

1,100

1,150

1,200

17.

Casier, magaziner; II

M; G

0,950

0,975

1,000

1,025

18.

Casier, magaziner; debutant

M; G

0,900

-

-

-

19.

Agent agricol I

M

1,075

1,100

1,150

1,200

20.

Agent agricol II

M; G

0,950

0,975

1,000

1,025

21.

Agent agricol III

M; G

0,850

0,875

0,900

0,925

22.

Agent agricol debutant

M; G

0,800

-

-

-

23.

Funcționar, arhivar; I

M

1,050

1,075

1,100

1,150

24.

Funcționar, arhivar; II

M

0,950

0,975

1,000

1,025

25.

Funcționar, arhivar; III

M

0,850

0,875

0,900

0,925

26.

Funcționar, arhivar; debutant

M

0,800

-

-

-

27.

Secretar-dactilograf, dactilograf; I

M

1,000

1,025

1,050

1,075

28.

Secretar-dactilograf, dactilograf; II

M

0,900

0,925

0,950

0,975

29.

Secretar-dactilograf, dactilograf; debutant

M

0,850

-

-

-

30.

Portar, paznic, îngrijitor, guard, bufetier, manipulant bunuri, curier; I

0,800

0,825

0,850

-

31.

Portar, paznic, îngrijitor, guard, bufetier, manipulant bunuri, curier; II

0,725

0,750

0,775

-

32.

Muncitor I A **)

1,250

1,300

1,400

-

33.

Muncitor I

1,175

1,200

1,225

-

34.

Muncitor II

1,100

1,125

1,150

-

35.

Muncitor III

1,025

1,050

1,075

-

36.

Muncitor IV

0,950

0,975

1,000

-

37.

Muncitor V

0,875

0,900

0,925

-

38.

Muncitor VI

0,800

0,825

0,850

-

39.

Muncitor necalificat

0,725

0,750

0,775

-

1. Salariile de baza sunt mai mari cu 15% pentru personalul încadrat în direcțiile generale ale finanțelor publice și controlului financiar de stat județene și a municipiului București și din unitățile subordonate acestora, precum și pentru personalul încadrat în direcțiile regionale vamale. Salariile de baza ale personalului încadrat în direcțiile pentru probleme de muncă și protecție socială și în inspectoratele de protecția muncii, județene și al municipiului București, precum și ale personalului încadrat în inspecțiile teritoriale în construcții, lucrări publice, urbanism și amenajarea teritoriului, sunt mai mari cu 15% .

Cu 15% sunt mai mari salariile de baza ale personalului încadrat în inspectoratele și secțiile teritoriale cu atribuții de control în domeniul resurselor minerale, precum și salariile de baza ale personalului cu atribuții de control din cadrul oficiilor județene și al municipiului București pentru protecția consumatorilor și din filialele din subordinea acestora.

2. Salariile de baza ale funcțiilor de stenodactilograf, secretar-dactilograf și dactilograf sunt mai mari cu 15% pentru persoanele care utilizează cel puțin o limbă străină, în medie, peste 50% din timpul de lucru și cu 10% mai mari pentru persoanele care stenografiaza, în medie, cel puțin 30% din timpul de lucru.

3. Pentru personalul care îndeplinește, potrivit legii, atribuțiile funcției de șef de stat major apărare civilă și este încadrat pe funcțiile de execuție prevăzute la cap. I, la coeficientul de ierarhizare corespunzător funcției de execuție se adauga 0,400.

4. Pentru personalul care îndeplinește, potrivit legii, pe lângă sarcinile care revin funcției de execuție pe care este încadrat, și atribuțiile de șef de stat major apărare civilă, la coeficientul de ierarhizare corespunzător funcției de execuție deținute se adauga 0,250.

5. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

6. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

7. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

8. Funcțiile prevăzute la cap. I lit. a) pot fi denumite și "conservator pentru protecția monumentelor" în cadrul oficiilor pentru patrimoniul cultural național județene și al municipiului București. Pe aceasta funcție vor fi încadrați ingineri și arhitecti.

9. În funcțiile de consilier și inspector de specialitate, pe grade profesionale, prevăzute la cap. I din prezenta anexa, vor fi încadrați ingineri, economiști, juriști, chimisti, fizicieni și alți specialiști, absolvenți ai învățământului superior de nivel universitar, care sunt încadrați în compartimentele de baza ale prefecturilor, ale consiliilor județene și Consiliului General al Municipiului București, ale celorlalte consilii locale și ale unităților teritoriale de specialitate ale administrației publice.

10. În funcțiile de referent și inspector, pe trepte profesionale, prevăzute la cap. I din prezenta anexa, vor fi încadrați tehnicieni, contabili, statisticieni și alți specialiști cu studii liceale și postliceale, încadrați în compartimentele de baza ale prefecturilor, ale consiliilor județene și ale Consiliului General al Municipiului București, ale consiliilor locale și ale unităților teritoriale de specialitate ale administrației publice.

**) Se utilizează numai la direcții sau compartimente de urbanism și amenajare a teritoriului.

II. Funcții specifice unor ministere

*) Se utilizează la funcțiile al căror coeficient de ierarhizare este de minimum 4,250.

Notă

**) Acest coeficient de ierarhizare se utilizează pentru salarizarea soferilor de pe autoturismele puse la dispoziția persoanelor care ocupa funcții al căror coeficient de ierarhizare este de minimum 4,800.

NOTĂ:

Anexa 3 UNITĂȚI DE ÎNVĂȚĂMÎNT

II. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile ajutatoare din instituțiile de învățământ

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

A. Funcții didactice ajutătoare*)

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Bibliotecar I A**)

S

2,000

2,050

2,100

2,200

2.

Bibliotecar I

S

1,800

1,850

1,900

1,950

3.

Bibliotecar II

S

1,500

1,550

1,650

1,750

4.

Bibliotecar III

S

1,300

1,350

1,400

1,450

5.

Bibliotecar debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Bibliotecar I

S.S.D.

1,450

1,500

1,600

1,700

7.

Bibliotecar II

S.S.D.

1,250

1,300

1,350

1,400

8.

Bibliotecar III

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

9.

Bibliotecar debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

10.

Tehnician I A***)

M

1,250

1,300

1,350

1,400

11.

Tehnician I***)

M

1,150

1,175

1,200

1,225

12.

Tehnician II***)

M

1,025

1,050

1,075

1,100

13.

Tehnician III***)

M

0,925

0,950

0,975

1,000

14.

Tehnician debutant***)

M

0,900

-

-

-

15.

Bibliotecar I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

16.

Bibliotecar I

M

1,100

1,125

1,150

1,200

17.

Bibliotecar II

M

1,000

1,025

1,050

1,075

18.

Bibliotecar debutant

M

0,900

-

-

-

19.

Șef atelier școală I

M

1,125

1,150

1,200

1,250

20.

Șef atelier școală II

M

1,025

1,050

1,075

1,100

21.

Șef atelier școală III

M

0,925

0,950

0,975

1,000

22.

Laborant, pedagog școlar****), instructor; I

M

1,000

1,025

1,050

1,075

23.

Laborant, pedagog școlar****), instructor; II

M

0,900

0,925

0,950

0,975

24.

Pedagog școlar

G

0,900

0,925

0,950

0,975

B. Alte funcții ajutătoare

25.

Model I

0,925

0,950

0,975

1,000

26.

Model II

0,825

0,850

0,875

0,900

27.

Supraveghetor noapte

G

0,825

0,850

0,875

0,900

-----------

*) În statele de funcții, aprobate instituțiilor de învățământ potrivit legii, pot fi incluse ca funcții didactice ajutatoare și alte funcții preluate din anexele care se aplică unităților bugetare.

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Secretar I*)

S

1,800

1,850

1,900

2,000

2.

Secretar II

S

1,550

1,600

1,650

1,700

3.

Secretar III

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Secretar IV

S

1,225

1,250

1,275

1,300

5.

Secretar debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Secretar I*)

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

7.

Secretar II

S.S.D.

1,300

1,325

1,375

1,425

8.

Secretar III

S.S.D.

1,200

1,225

1,250

1,275

9.

Secretar IV

S.S.D.

1,075

1,100

1,125

1,150

10.

Secretar debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

11.

Secretar I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

12.

Secretar I

M

1,150

1,175

1,200

1,225

13.

Secretar II

M

1,025

1,050

1,075

1,100

14.

Secretar III

M

0,925

0,950

0,975

1,000

15.

Secretar debutant

M

0,900

-

-

-

1. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

2. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

**) Se poate utiliza numai la bibliotecile universitare și la Biblioteca Academiei Române.

Notă

***) Se poate utiliza în cadrul laboratoarelor și al atelierelor-școala.

Notă

****) Pedagogul școlar, absolvent al școlii normale (liceul pedagogic), se salarizeaza corespunzător funcției de invatator, iar cel cu studii superioare, ca institutor I sau II, după caz.

III. Coeficienți de ierarhizare pentru alte funcții specifice din instituțiile de învățământ

*) Se poate utiliza numai în cele mai mari instituții de învățământ stabilite de Ministerul Învățământului.

NOTĂ:

Anexa 4 I. UNITĂȚI DE PERFECȚIONARE A PERSONALULUI CU PREGĂTIRE SUPERIOARĂ

Coeficienți de ierarhizare pentru funcții de specialitate

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Expert-consultant I A

S

1,950

2,050

2,150

2,250

2.

Expert-consultant I

S

1,700

1,750

1,800

1,900

3.

Expert-consultant II

S

1,500

1,550

1,600

1,650

II. UNITĂȚI DE PERFECȚIONARE A PERSONALULUI CU PREGĂTIRE MEDIE ȘI CENTRE DE CALIFICARE ȘI RECALIFICARE

Coeficienți de ierarhizare pentru funcții de specialitate

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Expert gradul I

S

1,700

1,800

1,900

2,000

2.

Expert gradul II

S

1,450

1,500

1,550

1,600

3.

Expert gradul III

S

1,250

1,300

1,350

1,400

4.

Expert debutant

S

1,200

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

5.

Instructor I

M

1,250

1,300

1,350

1,400

6.

Instructor II

M

1,050

1,100

1,150

1,200

7.

Instructor III

M

0,950

0,975

1,000

1,025

8.

Instructor debutant

M

0,900

-

-

-

NOTĂ:

1. La Centrul de Perfecționare a Personalului din Aviația Civilă, în funcțiile de expert gradul I, II, III și debutant pot fi încadrați și absolvenții Școlii Militare de Aviatie "Aurel Vlaicu".

2. Funcțiile de expert se utilizează și la Casa Agronomului.

Anexa 5 I. UNITĂȚI SANITARE ȘI DE ASISTENȚA SOCIALĂ, ALTELE DECÎT CELE CLINICE

A. Coeficienți de ierarhizare pentru personalul de specialitate medico-sanitar

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

5

6

1.

Medic primar

S

2,100

2,200

2,300

2,400

2,500

2,600

2.

Medic specialist

S

1,600

1,650

1,700

1,800

1,900

2,000

3.

Medic rezident anul II-VII')

S

1,275

1,300

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Medic rezident anul I

S

1,250

-

-

-

-

-

5.

Medic

S

1,450

1,550

1,650

1,750

1,850

2,000

6.

Medic debutant

S

1,350

-

-

-

-

-

7.

Farmacist primar*)

S

1,800

1,900

2,000

2,100

2,200

2,300

8.

Farmacist specialist

S

1,350

1,375

1,400

1,500

1,600

1,700

9.

Farmacist rezident anul II-III')

S

1,275

1,300

-

-

-

-

10.

Farmacist rezident anul I

S

1,250

-

-

-

-

-

11.

Farmacist

S

1,275

1,300

1,400

1,500

1,600

1,700

12.

Farmacist debutant

S

1,250

-

-

-

-

-

13.

Dentist principal

S.S.D.

1,350

1,400

1,450

1,500

1,550

1,600

14.

Dentist

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

1,250

1,300

15.

Dentist debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

-

-

16.

Asistent medical principal**)

Postliceale

1,350

1,400

1,450

1,500

1,550

1,600

17.

Asistent medical**)

Postliceale

1,050

1,100

1,150

1,200

1,250

1,300

18.

Asistent medical debutant**)

Postliceale

1,000

-

-

-

-

-

19.

Asistent medical principal**)

M

1,200

1,250

1,300

1,350

1,400

1,450

20.

Asistent medical**)

M

1,000

1,025

1,050

1,075

1,100

1,150

21.

Asistent medical debutant**)

M

0,975

-

-

-

-

-

22.

Tehnician dentar principal***)

M

1,250

1,300

1,350

1,400

1,450

1,500

23.

Tehnician dentar***)

M

1,000

1,025

1,050

1,100

1,150

1,200

24.

Tehnician dentar debutant***)

M

0,975

-

-

-

-

-

25.

Soră medicală principală****)

M

1,100

1,125

1,150

1,200

1,250

1,350

26.

Soră medicală****)

M

0,925

0,950

0,975

1,000

1,025

1,050

27.

Soră medicală debutantă****)

M

0,900

-

-

-

-

-

----------

') Coeficientul de ierarhizare de la fiecare gradatie reprezintă coeficientul corespunzător unui an de studii.

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

5

6

28.

Biolog, biochimist, chimist, fizician; principal

S

1,800

1,900

2,000

2,100

2,200

2,300

29.

Biolog, biochimist, chimist, fizician; specialist

S

1,350

1,400

1,450

1,500

1,600

1,700

30.

Biolog, biochimist, chimist, fizician')

S

1,275

1,300

1,325

-

-

-

31.

Biolog, biochimist, chimist, fizician; debutant

S

1,250

-

-

-

-

-

32.

Psiholog, logoped, sociolog, profesor C.F.M., asistent social; principal

S

1,500

1,600

1,700

1,800

1,900

2,000

33.

Psiholog, logoped, sociolog, profesor C.F.M., asistent social

S

1,275

1,300

1,325

1,350

1,400

1,450

34.

Psiholog, logoped, sociolog, profesor C.F.M., asistent social; debutant

S

1,250

-

-

-

-

-

35.

Profesor C.F.M. principal*)

S.S.D.

1,350

1,400

1,450

1,500

1,550

1,600

36.

Profesor C.F.M.*)

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

1,250

1,300

37.

Profesor C.F.M. debutant*)

S.S.D.

1,050

-

-

-

-

-

C.

Coeficienți de ierarhizare pentru personalul auxiliar sanitar

38.

Infirmieră, agent D.D.D.

G

0,850

0,900

0,925

0,950

0,975

1,000

39.

Infirmieră, agent D.D.D.; debutant

G

0,750

-

-

-

-

-

40.

Brancardier, băieș, nămolar, spălătoreasă, îngrijitoare

G

0,800

0,825

0,850

0,900

1,000

1,050

41.

Șofer autosanitară I**)

1,150

1,200

1,250

1,300

-

-

42.

Șofer autosanitară II**)

1,025

1,050

1,075

1,100

-

-

43.

Șofer autosanitară III**)

0,925

0,950

0,975

1,000

-

-

') Până la promovarea pe funcția de fizician specialist, fizicienii încadrați la gradatii superioare gradatiei 3 vor fi salarizați la aceasta gradatie.

A. Coeficienți de ierarhizare pentru personalul de specialitate medico-sanitar

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

5

6

1.

Medic primar

S

2,350

2,450

2,550

2,650

2,750

2,900

2.

Medic specialist

S

1,750

1,800

1,850

2,000

2,100

2,200

3.

Farmacist primar*)

S

2,000

2,100

2,200

2,300

2,400

2,500

4.

Farmacist specialist

S

1,500

1,550

1,600

1,700

1,800

1,900

5.

Asistent medical principal

Postliceale

1,400

1,450

1,500

1,550

1,600

1,700

6.

Asistent medical

Postliceale

1,100

1,150

1,200

1,250

1,300

1,350

7.

Asistent medical principal

M

1,300

1,350

1,400

1,450

1,500

1,600

8.

Asistent medical

M

1,050

1,100

1,150

1,175

1,200

1,250

9.

Soră medicală principală

M

1,200

1,225

1,250

1,300

1,350

1,450

10.

Soră medicală

M

1,025

1,050

1,075

1,100

1,125

1,150

B. Coeficienți de ierarhizare pentru personalul de specialitate din compartimentele paraclinice medico-sanitare

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

5

6

11.

Biolog, biochimist, chimist, fizician; principal

S

2,000

2,100

2,200

2,300

2,400

2,500

12.

Biolog, biochimist, chimist, fizician; specialist

S

1,400

1,500

1,600

1,700

1,800

1,900

13.

Psiholog, logoped, sociolog, profesor C.F.M., asistent social; principal

S

1,700

1,800

1,900

2,000

2,100

2,200

14.

Profesor C.F.M. principal

S.S.D.

1,400

1,450

1,500

1,550

1,600

1,700

1. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

2. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-5 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

3. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

4. Personalul de specialitate cu pregătire superioară și medie din unitățile sanitare, care asigura nemijlocit funcționarea, repararea și întreținerea aparatelor medicale, beneficiază de salarii de baza mai mari cu până la 15%. Mărimea concretă a salariilor de baza și categoriile de personal se stabilesc de Ministerul Sănătății, în raport cu complexitatea aparaturii medicale deservite.

5. Salariile de baza ale personalului tehnic de inspecție și avizare sanitară încadrat în inspectoratele de poliție sanitară și medicina preventivă pot fi mai mari cu până la 15% cu avizul Ministerului Sănătății.

6. În unitățile clinice, pe lângă funcțiile prevăzute la cap. II se pot utiliza și celelalte funcții prevăzute la cap. I, potrivit criteriilor și condițiilor de ocupare a funcțiilor stabilite de Ministerul Sănătății, în baza prevederilor legale.

*) Se poate utiliza numai în unități sanitare umane.

Notă

**) Se aplica și funcțiilor de asistent farmacie, asistent social și educator-puericultor.

Notă

***) Se aplica și funcțiilor de tehnician sanitar din profilurile: utilaje medicale, optician, protezare ortopedica și protezare auditiva.

Notă

****) Se aplica și funcțiilor: oficiant medical, laborant cu liceul sanitar, operator registrator de urgenta, moasa, masor, gipsar, autopsier, registrator medical, statistician medical, instructor C.F.M., instructor de educație, instructor de ergoterapie, asistent social, educator-puericultor.

B. Coeficienți de ierarhizare pentru personalul de specialitate din compartimentele paraclinice medico-sanitare

*) Se aplica și funcțiilor de educator-puericultor, asistent social și cosmetician, ocupate de persoane care au absolvit cu diploma învățământul superior cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

Notă

**) Se aplica nivelul I și II pentru salarizarea soferilor autosanitarelor din serviciile de ambulanta județene și al municipiului București, iar nivelul de salarizare II și III, soferilor autosanitarelor din alte unități sanitare.

II. UNITĂȚI CLINICE, INSTITUTE ȘI CENTRE MEDICALE

*) Se poate utiliza numai în unități sanitare umane.

NOTĂ:

Anexa 6 UNITĂȚI DE CERCETARE ȘTIINȚIFICĂ,

DEZVOLTARE TEHNOLOGICĂ ȘI PROIECTARE

I. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate din activitatea de cercetare științifică și dezvoltare tehnologică

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Cercetător științific principal gradul I

S

2,450

2,600

2,750

2,900

2.

Cercetător științific principal gradul II

S

1,950

2,050

2,150

2,250

3.

Cercetător științific principal gradul III

S

1,650

1,700

1,750

1,800

4.

Cercetător științific

S

1,450

1,500

1,550

1,600

b) Funcții de execuție de specialitate neatestate*)

5.

Asistent de cercetare științifică

S

1,325

1,350

1,375

1,400

6.

Asistent de cercetare științifică stagiar

S

1,300

-

-

-

c) Funcții de execuție auxiliare din activitatea de cercetare științifică, pe trepte profesionale

7.

Asistent I

M

1,250

1,300

1,350

1,400

8.

Asistent II

M

1,050

1,100

1,150

1,200

9.

Asistent III

M

0,950

0,975

1,000

1,025

10.

Asistent stagiar

M

0,900

-

-

-

----------

*) Pe aceste funcții se încadrează personalul din cercetare până la atestare.

II. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate din proiectare

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Proiectant gradul I

S

1,900

1,950

2,000

2,050

2.

Proiectant gradul II

S

1,650

1,700

1,750

1,800

3.

Proiectant gradul III

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Proiectant gradul IV

S

1,225

1,250

1,275

1,300

5.

Proiectant debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Subinginer cartograf I

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

7.

Subinginer cartograf II

S.S.D.

1,250

1,300

1,350

1,400

8.

Subinginer cartograf III

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

9.

Subinginer cartograf debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

10.

Tehnician proiectant I

M

1,250

1,300

1,350

1,400

11.

Tehnician proiectant II*)

M

1,050

1,100

1,150

1,200

12.

Tehnician proiectant III*)

M

0,950

0,975

1,000

1,025

13.

Tehnician proiectant debutant*)

M

0,900

-

-

-

------------

*) Coeficienții de ierarhizare prevăzuți pentru aceasta funcție se utilizează și la funcțiile: desenator tehnic; cartograf.

NOTĂ:

1. Salariații care au fost încadrați pe grade și trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

2. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

3. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

Anexa 7 UNITĂȚI DE INFORMATICA

Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Analist, programator, inginer de sistem; I A

S

2,050

2,150

2,250

2,350

2.

Analist, programator, inginer de sistem; I

S

1,850

1,900

1,950

2,000

3.

Analist, programator, inginer de sistem; II

S

1,650

1,700

1,750

1,800

4.

Analist, programator, inginer de sistem; III

S

1,350

1,400

1,450

1,500

5.

Analist, programator, inginer de sistem; IV

S

1,225

1,250

1,275

1,300

6.

Analist, programator, inginer de sistem; debutant

S

1,200

-

-

-

7.

Informatician, conductor tehnic; I

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

8.

Informatician, conductor tehnic; II

S.S.D.

1,250

1,300

1,350

1,400

9.

Informatician, conductor tehnic; III

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

10.

Informatician, conductor tehnic; debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

11.

Analist (programator) ajutor I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

12.

Analist (programator) ajutor I

M

1,150

1,175

1,200

1,225

13.

Analist (programator) ajutor II

M

1,025

1,050

1,075

1,000

14.

Analist (programator) ajutor III

M

0,925

0,950

0,975

1,000

15.

Analist (programator) ajutor; debutant

M

0,900

-

-

-

16.

Operator, controlor date; I

M

1,150

1,175

1,200

1,225

17.

Operator, controlor date; II

M

1,025

1,050

1,075

1,100

18.

Operator, controlor date; III

M

0,925

0,950

0,975

1,000

19.

Operator, controlor date; IV

M

0,825

0,850

0,875

0,900

20.

Operator, controlor date; debutant

M

0,800

-

-

-

NOTĂ:

1. Salariile de baza pentru personalul încadrat în funcțiile din prezenta anexa, din cadrul Centrului de Tehnologia Informatiei Financiare din subordinea Ministerului Finanțelor, Centrului Roman de Comerț Exterior din subordinea Ministerului Comerțului și Oficiului Central de Plata a Pensiilor, sunt mai mari cu 15% .

2. Salariații care au fost încadrați pe grade și trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

3. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

4. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

Anexa 8 UNITĂȚI DE CULTURA

I. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate din unitățile teatrale, muzicale și de cinematografie

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Regizor artistic, dirijor, solist (vocal, balet, concertist, instrumentist), actor, pictor scenograf, consultant artistic, coregraf, artist instrumentist I;

S

gradul I*)

2,150

2,250

2,350

2,450

gradul II*)

1,850

1,900

1,950

2,050

gradul III*)

1,650

1,700

1,750

1,800

gradul IV

1,450

1,500

1,550

1,600

gradul V

1,250

1,300

1,350

1,400

debutant

1,200

-

-

-

2.

Maestru (balet-dans, cor, corepetitor), dirijor cor, producător delegat;

S

gradul I

2,050

2,150

2,250

2,350

gradul II

1,700

1,750

1,850

1,950

gradul III

1,450

1,500

1,550

1,600

3.

Șef orchestră, artist instrumentist II, maestru de studii (balet, canto), secretar literar (muzical), operator imagine (sunet), sufleor operă, artist liric operă;

S

gradul I

1,850

1,900

1,950

2,050

gradul II

1,650

1,700

1,750

1,800

gradul III

1,450

1,500

1,550

1,600

gradul IV

1,250

1,300

1,350

1,400

debutant

1,200

-

-

-

4.

Artist liric, balerin, dansator, acompaniator, corepetitor, actor mânuitor păpuși, sculptor păpuși, sufleor teatru, artist plastic, machior, peruchier, montor imagine, editor imagine;

S

gradul I

1,550

1,600

1,700

1,800

gradul II

1,350

1,400

1,450

1,500

gradul III

1,250

1,275

1,300

1,325

debutant

1,200

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

5.

Dirijor, șef orchestră, maestru (balet-dans, corepetitor), concertmaistru, maestru de studii balet, maestru lumini-sunet;

I

1,250

1,300

1,350

1,400

II

1,050

1,100

1,150

1,200

III

0,925

0,950

0,975

1,000

6.

Solist (vocal, balet, concertist, instrumentist), actor, instrumentist, sufleor operă, corist operă;

I

1,250

1,300

1,350

1,400

II

1,050

1,100

1,150

1,200

III

0,925

0,950

0,975

1,000

debutant

0,900

-

-

-

7.

Maestru artist circ, artist circ;

I

1,650

1,750

1,850

2,000

II

1,450

1,500

1,550

1,600

III

1,250

1,300

1,350

1,400

IV

1,050

1,100

1,150

1,200

V

0,950

0,975

1,000

1,025

debutant

0,900

-

-

-

8.

Corist, balerin, dansator, corepetitor, actor mânuitor păpuși, sculptor păpuși, sufleor teatru, artist plastic, machior, peruchier, montor imagine, operator imagine, editor imagine;

I

1,100

1,125

1,150

1,200

II

1,000

1,025

1,050

1,075

III

0,900

0,925

0,950

0,975

debutant

0,875

-

-

-

9.

Regizor scenă (culise), secretar platou;

M

I

1,100

1,125

1,150

1,200

II

1,000

1,025

1,050

1,075

III

0,900

0,925

0,950

0,975

debutant

0,875

-

-

-

10.

Supraveghetor sală, controlor bilete, garderobier, plasator

M;G

0,825

0,850

0,875

0,900

c) Muncitori din activitatea specifică instituțiilor teatrale și muzicale

11.

Muncitor I

1,300

1,325

1,350

-

II

1,200

1,225

1,250

-

III

1,100

1,125

1,150

-

IV

1,000

1,025

1,050

-

V

0,900

0,925

0,950

-

VI

0,800

0,825

0,850

-

-------------

*) Se utilizează și pentru salarizarea funcției de concertmaistru cu studii superioare.

NOTĂ:

1. Muncitorii vor fi încadrați pe trepte profesionale în raport cu complexitatea lucrărilor și cu răspunderea în munca, pe baza criteriilor stabilite de Ministerul Culturii cu avizul Ministerului Muncii și Protecției Sociale.

2. Personalul care a ocupat funcția de artist instrumentist sau funcția de instrumentist cu studii superioare, până la aplicarea prezentei legi, va fi încadrat în funcția de artist instrumentist I și, respectiv, artist instrumentist II, cu menținerea gradului profesional și a gradatiei avute.

II. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate din presa, edituri, informare documentara, muzee, biblioteci, case de cultura, cămine culturale și alte instituții de cultura

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Redactor de rubrică, redactor, lector, publicist comentator, corespondent în străinătate;

S

gradul I

1,650

1,750

1,850

2,000

gradul II

1,450

1,500

1,550

1,600

gradul III

1,250

1,300

1,350

1,400

debutant

1,200

-

-

-

2.

Șef agenție publicitate, administrator (publicații, editură), reporter (fotoreporter,

S

corespondent local);

gradul I*)

1,600

1,650

1,700

1,800

gradul II

1,350

1,400

1,450

1,500

gradul III

1,225

1,250

1,275

1,300

debutant

1,200

-

-

-

3.

Muzeograf, restaurator, conservator, bibliograf, bibliotecar;

S

gradul I A

1,800

1,850

1,900

2,000

gradul I

1,500

1,550

1,650

1,750

gradul II

1,300

1,350

1,400

1,450

debutant

1,200

-

-

-

4.

Referent, secretar (tehnic) de redacție, documentarist, traducător, caricaturist, desenator artistic, corector, tehnoredactor;

S

gradul I

1,550

1,600

1,700

1,800

gradul II

1,350

1,400

1,450

1,500

gradul III

1,250

1,275

1,300

1,325

debutant

1,200

-

-

-

5.

Muzeograf, restaurator, conservator, bibliograf, bibliotecar-arhivist, referent, redactor, secretar de redacție;

S.S.D

gradul I

1,450

1,500

1,600

1,700

gradul II

1,250

1,300

1,350

1,400

gradul III

1,075

1,100

1,150

1,200

debutant

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

6.

Restaurator**), conservator, trezorier,

M

gestionar custode sală;

treapta I

1,250

1,300

1,350

1,400

treapta II

1,100

1,125

1,150

1,200

treapta III

1,000

1,025

1,050

1,075

debutant

0,900

-

-

-

7.

Bibliotecar, redactor, referent, secretar (tehnic) de redacție, documentarist, traducător, caricaturist, desenator artistic, corector, tehnoredactor;

M

treapta I A

1,250

1,300

1,350

1,400

treapta I

1,100

1,125

1,150

1,200

treapta II

1,000

1,025

1,050

1,075

debutant

0,900

-

-

-

8.

Laborant foto, retușor foto, fotograf;

M;G

treapta I

1,050

1,100

1,150

1,200

treapta II

0,925

0,950

0,975

1,000

treapta III

0,825

0,850

0,875

0,900

debutant

0,800

-

-

-

9.

Supraveghetor muzeu, mânuitor carte

M;G

0,825

0,850

0,875

0,900

1. Persoanele încadrate în unitățile de cultura, care au rezultate valoroase în activitate, pot ocupa, în mod cu totul excepțional, cu aprobarea nominală a ministrului culturii, funcții de specialitate fără a avea studiile necesare postului.

2. Salariații care au fost încadrați pe grade și trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

3. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

4. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

*) Nivelul de salarizare nu se aplică funcțiilor de administrator (publicații, editura).

Notă

**) Pot fi încadrați și absolvenți ai învățământului gimnazial și profesional, în instituțiile muzeale din domeniul traditiei populare.

NOTĂ:

Anexa 9 UNITĂȚI SPORTIVE

I. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate din federații sportive

Funcții de execuție

Nr. crt.

Nivelul Funcția studiilor*)

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Secretar federație, antrenor federal, antrenor lot național**), expert sportiv; gradul I A

1,950

2,000

2,100

2,200

2.

Secretar federație, antrenor federal, antrenor lot național**), expert sportiv; gradul I

1,750

1,800

1,850

1,900

3.

Secretar federație, antrenor federal, antrenor lot național**), expert sportiv; gradul II

1,550

1,600

1,650

1,700

4.

Secretar federație, antrenor federal, antrenor lot național**); gradul III, instructor sportiv gradul I

1,350

1,400

1,450

1,500

5.

Secretar federație, antrenor federal; gradul IV, instructor sportiv gradul II

1,225

1,250

1,275

1,300

6.

Instructor sportiv debutant

1,200

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

7.

Instructor sportiv I, referent I

1,250

1,300

1,350

1,400

8.

Instructor sportiv II, referent II

1,100

1,125

1,150

1,200

9.

Instructor sportiv III, referent III

1,000

1,025

1,050

1,075

10.

Instructor sportiv debutant

0,900

-

-

-

-----------

*) Nivelul studiilor și condițiile de ocupare a funcțiilor se stabilesc prin ordin al ministrului tineretului și sportului.

Funcții de execuție

Nr. crt.

Nivelul Funcția studiilor*)

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

Funcții de execuție pe categorii de clasificare**)

1.

Antrenor categoria I, expert sportiv gradul I

1,600

1,650

1,700

1,750

2.

Antrenor categoria II, expert sportiv gradul II

1,350

1,400

1,450

1,500

3.

Antrenor categoria III, referent sportiv gradul III

1,225

1,250

1,275

1,300

4.

Antrenor categoria IV, referent sportiv gradul IV

1,125

1,150

1,175

1,200

5.

Antrenor categoria V

1,025

1,050

1,075

1,100

6.

Antrenor debutant, referent sportiv debutant

1,000

-

-

-

Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

**) Se poate utiliza și la cluburile sportive, cu aprobarea ministrului tineretului și sportului.

II. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate din alte unități sportive

*) Nivelul studiilor și condițiile de ocupare a funcțiilor se stabilesc prin ordin al ministrului tineretului și sportului.

Notă

**) Categoria de clasificare de antrenor corespunde gradului profesional.

NOTĂ:

Anexa 10 UNITĂȚI VAMALE

Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Controlor general specialist

S

2,050

2,100

2,150

2,200

2.

Controlor general

S

1,850

1,900

1,950

2,000

3.

Controlor vamal gradul I

S

1,650

1,700

1,750

1,800

4.

Controlor vamal gradul II

S

1,450

1,500

1,550

1,600

5.

Controlor vamal debutant

S

1,350

-

-

-

6.

Controlor vamal gradul I

S.S.D.

1,550

1,600

1,650

1,700

7.

Controlor vamal gradul II

S.S.D.

1,350

1,400

1,450

1,500

8.

Controlor vamal gradul III

S.S.D.

1,150

1,200

1,250

1,300

9.

Controlor vamal debutant

S.S.D.

1,100

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

10.

Controlor vamal I

M

1,350

1,400

1,450

1,500

11.

Controlor vamal II

M

1,225

1,250

1,275

1,300

12.

Controlor vamal III

M

1,100

1,150

1,175

1,200

13.

Controlor vamal debutant

M

1,050

-

-

-

NOTĂ:

1. Salariile de baza ale personalului încadrat în unitățile vamale sunt mai mari cu 15% .

2. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

3. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

4. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

Anexa 11 UNITĂȚI NAVALE ȘI CAPITANII DE PORTURI

Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

1.

Comandant instructor

S

1,725

1,750

1,800

1,850

2.

Șef mecanic instructor

S

1,625

1,650

1,700

1,750

a) Funcții de execuție pe nave maritime

3.

Comandant

S

1,750

1,800

1,850

1,900

4.

Șef mecanic

S

1,650

1,700

1,750

1,800

5.

Căpitan secund, șef mecanic secund, șef electrician

S

1,400

1,450

1,500

1,550

6.

Ofițer punte, ofițer mecanic, ofițer electrician

S

1,225

1,250

1,300

1,350

7.

Ofițer aspirant

S

1,200

-

-

-

b) Funcții de execuție pe nave portuare, tehnice, fluviale

8.

Căpitan dragor

M

1,350

1,400

1,450

1,500

9.

Căpitan

M

1,250

1,300

1,350

1,400

10.

Șef mecanic

M

1,150

1,200

1,250

1,300

11.

Dragor șef

M

1,100

1,150

1,200

1,250

12.

Ofițer punte

M

1,050

1,075

1,100

1,150

13.

Ofițer mecanic, ofițer electrician

M

1,025

1,050

1,075

1,100

14.

Dragor

M

0,925

0,950

0,975

1,000

15.

Ofițer punte, ofițer mecanic, ofițer electrician, dragor; aspirant

M

0,900

-

-

-

c) Funcții de execuție comune pe nave

16.

Șef stație RTG

M

1,125

1,150

1,175

1,200

17.

Ofițer RTG I

M

1,000

1,050

1,100

-

18.

Ofițer RTG II

M

0,900

0,925

0,950

0,975

19.

Șef echipaj

1,075

1,100

1,125

-

20.

Conducător șalupă, șef timonier, ajutor ofițer mecanic

1,000

1,025

1,050

-

21.

Electrician, motorist, motopompist, timonier, marinar

0,925

0,950

0,975

-

22.

Electrician, motorist, motopompist, timonier, marinar; debutant

0,900

-

-

-

23.

Scafandru autonom

1,225

1,250

1,275

-

24.

Scafandru greu

1,125

1,150

1,200

-

25.

Scafandru debutant

1,050

-

-

-

d) Funcții de execuție de specialitate din activitatea căpităniilor de porturi

- Funcții de execuție pe grade profesionale -

26.

Căpitan de port specialist

S

1,650

1,700

1,750

1,800

27.

Căpitan de port gradul I

S

1,400

1,450

1,500

1,550

- Funcții de execuție pe trepte profesionale -

28.

Căpitan de port gradul II

M

1,250

1,300

1,350

1,400

29.

Ofițer de port gradul I

M

1,100

1,125

1,150

1,200

30.

Ofițer de port gradul II

M

1,000

1,025

1,050

1,075

31.

Ofițer de port debutant

M

0,900

-

-

-

Capitaniile de porturi vor putea utiliza și funcțiile prevăzute la lit. a), b) și c) din prezenta anexa, în funcție de dotarea și de atribuțiile acestora, stabilite conform prevederilor legale.

NOTĂ:

1. Criterii și condițiile pentru ocuparea funcțiilor prevăzute în prezenta anexa se stabilesc de Ministerul Transporturilor, prin ordin al ministrului, și se utilizează de către toate unitățile, indiferent de subordonare.

2. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

Anexa 12 LABORATOARE CENTRALE: PENTRU CONTROLUL CALITĂȚII SEMINȚELOR,

PENTRU CONTROLUL SANITAR-VETERINAR DE DIAGNOSTIC, PENTRU

CONTROLUL ALIMENTELOR DE ORIGINE ANIMALA, PENTRU CONTROLUL

ȘTIINȚIFIC AL PRODUSELOR BIOLOGICE ȘI MEDICAMENTELOR DE

UZ VETERINAR, PENTRU CARANTINA FITOSANITARA, PRECUM ȘI UNITĂȚI

CU ȘI FĂRĂ PERSONALITATE JURIDICĂ SUBORDONATE DIRECȚIILOR

GENERALE PENTRU AGRICULTURA ȘI ALIMENTAȚIE, DIRECȚIILOR

SANITAR-VETERINARE JUDEȚENE, CENTRULUI NAȚIONAL DE

REPRODUCȚIE ȘI SELECȚIE A ANIMALELOR

Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Inginer*), meteorolog (hidrolog, hidrogeolog, pedolog); expert

S

1,800

1,900

2,050

2,200

2.

Inginer*), meteorolog (hidrolog, hidrogeolog, pedolog); gradul I

S

1,550

1,600

1,650

1,700

3.

Inginer*), meteorolog (hidrolog, hidrogeolog, pedolog); gradul II

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Inginer*), meteorolog (hidrolog, hidrogeolog, pedolog); gradul III

S

1,225

1,250

1,275

1,300

5.

Inginer*), meteorolog (hidrolog, hidrogeolog, pedolog); debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Medic primar veterinar**)

S

2,100

2,200

2,325

2,450

7.

Medic veterinar gradul I

S

1,800

1,850

1,900

1,975

8.

Medic veterinar gradul II

S

1,550

1,600

1,650

1,725

9.

Medic veterinar gradul III

S

1,300

1,350

1,400

1,475

10.

Medic veterinar debutant

S

1,250

-

-

-

11.

Subinginer, asistent veterinar, conductor tehnic; I

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

12.

Subinginer, asistent veterinar, conductor tehnic; II

S.S.D.

1,250

1,300

1,350

1,400

13.

Subinginer, asistent veterinar, conductor tehnic; III

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

14.

Subinginer, asistent veterinar, conductor tehnic; debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

15.

Tehnician***), observator meteorolog (hidrolog, hidrogeolog); I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

16.

Tehnician***), observator meteorolog (hidrolog, hidrogeolog); I

M

1,050

1,100

1,150

1,200

17.

Tehnician***), observator meteorolog (hidrolog, hidrogeolog); II

M

0,950

0,975

1,000

1,025

18.

Tehnician***), observator meteorolog (hidrolog, hidrogeolog); debutant

M

0,900

-

-

-

19.

Asistent veterinar I, tehnician veterinar I A

M

1,300

1,375

1,400

1,450

20.

Asistent veterinar II, tehnician veterinar I

M

1,100

1,150

1,200

1,250

21.

Asistent veterinar III, tehnician veterinar II

M

1,000

1,025

1,050

1,075

22.

Asistent veterinar, tehnician veterinar; debutant

M

0,900

-

-

-

23.

Agent veterinar I

Șc. prof.

0,925

0,950

0,975

1,000

24.

Agent veterinar II

Șc. prof.

0,825

0,850

0,875

0,900

25.

Agent veterinar debutant

Șc. prof.

0,800

-

-

-

1. Nivelul salariilor de la nr. crt. 1-5 se poate utiliza și pentru funcția de inspector de specialitate din cadrul inspectoratelor cu personalitate juridică.

2. Nivelul salariilor din prezenta anexa se aplică în mod corespunzător și personalului încadrat în alte laboratoare, de subordonare centrala sau locală, potrivit specificului activității.

3. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

4. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

5. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

*) Specialitatea funcției de inginer este cea care se regaseste în activitatea de baza a unității (agronomie, horticultura, zootehnie și altele). Cu același nivel pot fi salarizate și funcțiile de biolog (chimist), dacă persoanele încadrate pe aceste funcții desfășoară activitate în specialitatea funcției.

Notă

**) În funcția de medic primar veterinar pot fi încadrate persoanele care au obținut acest grad profesional pe baza examenului organizat de ministerele coordonatoare.

Notă

***) Specialitatea funcției de tehnician este cea care se regaseste în activitatea de baza a unității (agronomie, horticultura, zootehnie și altele).

NOTĂ:

Anexa 12 A

OFICII DE CADASTRU ȘI ORGANIZARE A TERITORIULUI

Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Inginer cadastru gradul I A

S

2,050

2,100

2,150

2,200

2.

Inginer cadastru gradul I

S

1,550

1,600

1,650

1,700

3.

Inginer cadastru gradul II

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Inginer cadastru gradul III

S

1,225

1,250

1,275

1,300

5.

Inginer cadastru debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Subinginer cadastru I

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

7.

Subinginer cadastru II

S.S.D.

1,250

1,300

1,350

1,400

8.

Subinginer cadastru III

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

9.

Subinginer cadastru debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

10.

Tehnician cadastru I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

11.

Tehnician cadastru I

M

1,050

1,100

1,150

1,200

12.

Tehnician cadastru II

M

0,950

0,975

1,000

1,025

13.

Tehnician cadastru debutant

M

0,900

-

-

-

14.

Operator cadastru I

M;G

0,925

0,950

0,975

1,000

15.

Operator cadastru II

M;G

0,825

0,850

0,875

0,900

16.

Operator cadastru debutant

M;G

0,800

-

-

-

NOTĂ:

1. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

2. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

3. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

Anexa 12 B

AGENȚII DE PROTECȚIE A MEDIULUI, ADMINISTRAȚIA

REZERVATIEI BIOSFEREI "DELTA DUNĂRII"

Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Inspector de specialitate expert, inginer expert*)

S

1,800

1,900

2,050

2,200

2.

Inspector de specialitate, inginer*); gradul I

S

1,550

1,600

1,650

1,700

3.

Inspector de specialitate, inginer*); gradul II

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Inspector de specialitate, inginer*); gradul III

S

1,225

1,250

1,275

1,300

5.

Inspector, inginer*); debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Subinginer I

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

7.

Subinginer II

S.S.D.

1,250

1,300

1,350

1,400

8.

Subinginer III

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

9.

Subinginer debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

10.

Tehnician, observator condiții mediu; I A**)

M

1,250

1,300

1,350

1,400

11.

Tehnician, observator condiții mediu; I**)

M

1,050

1,100

1,150

1,200

12.

Tehnician, observator condiții mediu; II**)

M

0,950

0,975

1,000

1,025

13.

Tehnician, observator condiții mediu; debutant**)

M

0,900

-

-

-

----------

*) Specialitatea funcției de inginer este cea care se regaseste în activitatea de baza a unității.

Cu același nivel pot fi salarizate, în activitatea de baza, și funcțiile de biolog, chimist, fizician și altele, dacă persoanele încadrate pe aceste funcții desfășoară activitate în specialitatea funcției.

1. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

2. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

3. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

4. Salariile din prezenta anexa sunt mai mari cu 15% .

**) Specialitatea funcțiilor de tehnician și observator condiții mediu este cea care se regaseste în activitatea de baza a unității.

NOTĂ:

Anexa 13 ALTE INSTITUȚII (UNITĂȚI) DE SUBORDONARE CENTRALA

DECÎT CELE PREVĂZUTE ÎN ANEXELE Nr. V/1 - V/9

Coeficienți de ierarhizare pentru activitatea de specialitate

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Consilier, expert, inspector de specialitate; gradul I

S

1,800

1,900

2,050

2,200

2.

Referent de specialitate, inspector de specialitate; gradul II

S

1,550

1,600

1,650

1,700

3.

Referent de specialitate, inspector de specialitate; gradul III

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Referent de specialitate, inspector de specialitate; gradul IV

S

1,225

1,250

1,275

1,300

5.

Referent, inspector; debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Referent I

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

7.

Referent II

S.S.D.

1,250

1,300

1,350

1,400

8.

Referent III

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

9.

Referent debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

10.

Referent I

M

1,250

1,300

1,350

1,400

11.

Referent II

M

1,150

1,175

1,200

1,225

12.

Referent III

M

1,025

1,050

1,075

1,100

13.

Referent IV

M

0,925

0,950

0,975

1,000

14.

Referent debutant

M

0,900

-

-

-

NOTĂ:

1. Pentru personalul încadrat în unitățile speciale teritoriale ale Administrației Naționale a Rezervelor Materiale, care executa controlul stocurilor - rezerve de stat -, salariile de baza sunt mai mari cu 15% .

2. În funcțiile de consilier, expert, inspector de specialitate, referent de specialitate, pe grade profesionale, prevăzute la lit. a) din prezenta anexa, vor fi încadrați ingineri, economiști, juriști, chimisti, fizicieni și alți specialiști, absolvenți ai învățământului superior de nivel universitar, care sunt încadrați în compartimentele de baza din specialitatea unității respective.

3. În funcțiile de referent, pe trepte profesionale, prevăzute la lit. b) din prezenta anexa, vor fi încadrați tehnicieni, contabili, statisticieni și alți specialiști cu studii liceale și postliceale, încadrați în compartimentele de baza din specialitatea unității respective.

4. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

5. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

6. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

Anexa 13 A

AEROCLUBUL ROMÂNIEI

I. Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate

1. Personal navigant și tehnic navigant profesionist

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor*)

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

1.

Personal navigant și tehnic navigant profesionist

clasa I

1,850

1,900

1,950

2,000

clasa a II-a

1,600

1,650

1,700

1,750

clasa a III-a

1,400

1,450

1,500

1,550

clasa a IV-a

1,225

1,250

1,300

1,350

clasa a V-a

1,200

-

-

-

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe clase profesionale

1.

Inginer de aviație

S

clasa I

1,850

1,900

1,950

2,000

clasa a II-a

1,600

1,650

1,700

1,750

clasa a III-a

1,400

1,450

1,500

1,550

clasa a IV-a

1,225

1,250

1,300

1,350

debutant

1,200

-

-

-

b) Funcții de execuție pe clase profesionale

2.

Tehnician de aviație

M

clasa I

1,250

1,300

1,350

1,400

clasa a II-a

1,150

1,175

1,200

1,225

clasa a III-a

1,025

1,050

1,075

1,100

clasa a IV-a

0,925

0,950

0,975

1,000

debutant

0,900

-

-

-

3.

Mecanic de aviație

Școală tehnică de aviație sau echivalentă

clasa I

1,350

1,400

1,450

-

clasa a II-a

1,150

1,200

1,250

-

clasa a III-a

1,000

1,050

1,100

-

clasa a IV-a

0,925

0,950

0,975

-

debutant

0,900

-

-

-

4.

Mecanic pentru întreținerea aparatelor de lansare la zbor (turn de parașutism, automosor, plior parașute, deltaplanism etc.)

M Școală profesională

clasa I

1,150

1,175

1,200

-

clasa a II-a

1,075

1,100

1,125

-

clasa a III-a

1,000

1,025

1,050

-

clasa a IV-a

0,925

0,950

0,975

-

debutant

0,900

-

-

-

5.

Maistru de aviație

Școală de maiștri de aviație

clasa I

1,450

1,500

1,550

1,600

clasa a II-a

1,250

1,300

1,350

1,400

clasa a III-a

1,050

1,100

1,150

1,200

3. Personal operativ aeronautic

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Meteorolog aeronautic specialist

S

gradul I

1,850

1,900

1,950

2,000

gradul II

1,600

1,650

1,700

1,750

gradul III

1,400

1,450

1,500

1,550

gradul IV

1,225

1,250

1,300

1,350

debutant

1,200

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

2.

Meteorolog aeronautic

M + curs de calificare

I

1,100

1,150

1,200

1,250

II

1,000

1,025

1,050

1,075

debutant

0,900

-

-

-

3.

Controlor trafic dirijare

M + curs de calificare

I

1,250

1,300

1,350

-

II

1,100

1,150

1,200

-

III

1,000

1,025

1,050

-

4.

Controlor trafic operațiuni auxiliare

M + curs de calificare

I

1,150

1,200

1,250

1,300

II

1,025

1,050

1,075

1,100

III

0,925

0,950

0,975

1,000

debutant

0,900

-

-

-

NOTĂ:

1. Salariații care au fost încadrați pe grade sau trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în gradul sau treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

2. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

*) Nivelul studiilor și condițiile de ocupare a funcțiilor se stabilesc prin ordin al ministrului transporturilor.

2. Personal tehnic aeronautic

Anexa 14

I. ALTE UNITĂȚI BUGETARE DECÎT CELE PREVĂZUTE ÎN ANEXELE Nr. V/1-V/10, PRECUM ȘI ACTIVITATEA DE CONTABILITATE, FINANCIAR, APROVIZIONARE, INVESTIȚII, ÎNTREȚINERE-REPARAȚII DIN UNITĂȚILE DE ÎNVĂȚĂMÎNT, SĂNĂTATE, CERCETARE ȘTIINȚIFICĂ, CULTURA, SPORT ȘI DIN CELELALTE UNITĂȚI CUPRINSE ÎN ANEXELE Nr. V/1-V/10

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Inginer, economist; specialist I A

S

1,800

1,900

2,050

2,200

2.

Inginer, economist, referent; gradul I

S

1,550

1,600

1,650

1,700

3.

Inginer, economist, referent; gradul II

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Inginer, economist, referent; gradul III

S

1,225

1,250

1,275

1,300

5.

Inginer, economist, referent; debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Subinginer I, conductor arhitect I, arhivist I, tehnician-economist I

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

7.

Subinginer II, conductor arhitect II, arhivist II, tehnician-economist II

S.S.D.

1,250

1,300

1,350

1,400

8.

Subinginer III, conductor arhitect III, arhivist III, tehnician-economist III

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

9.

Subinginer, conductor arhitect, arhivist, tehnician-economist; debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

b) Funcții de execuție pe trepte profesionale

10.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

11.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; I

M

1,150

1,175

1,200

1,225

12.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; II

M

1,025

1,050

1,075

1,100

13.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; III

M

0,925

0,950

0,975

1,000

14.

Tehnician, merceolog, contabil, referent; debutant

M

0,900

-

-

-

II. SERVICII DE CONTENCIOS

Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile de specialitate

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

a) Funcții de execuție pe grade profesionale

1.

Consilier juridic gradul I A

S

1,800

1,900

2,050

2,200

gradul I

1,550

1,600

1,650

1,700

gradul II

1,350

1,400

1,450

1,500

gradul III

1,225

1,250

1,275

1,300

debutant

1,200

-

-

-

III. COEFICIENȚI DE IERARHIZARE PENTRU PERSONALUL DIN ACTIVITATEA DE SECRETARIAT-ADMINISTRATIV, GOSPODĂRIRE, ÎNTREȚINERE-REPARAȚII ȘI DE DESERVIRE DIN UNITĂȚILE PENTRU CARE COEFICIENȚII DE IERARHIZARE AI FUNCȚIILOR DE SPECIALITATE SÎNT PREVĂZUȚI ÎN ANEXELE Nr. V/1-V/10

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

Funcții de execuție pe trepte profesionale

1.

Administrator

I

M

1,250

1,300

1,350

1,400

II

M

1,125

1,150

1,175

1,200

III

M

1,000

1,025

1,050

1,075

2.

Șef depozit

I

M

1,100

1,125

1,150

1,200

II

M

1,000

1,025

1,050

1,075

3.

Casier, magaziner;

I

M

1,075

1,100

1,150

1,200

II

M;G

0,950

0,975

1,000

1,025

debutant

M;G

0,900

-

-

-

4.

Stenodactilograf

I

M

1,025

1,050

1,075

1,100

II

M

0,925

0,950

0,975

1,000

debutant

M

0,900

-

-

-

5.

Secretar, secretar-dactilograf;

I

M;G

0,950

0,975

1,000

1,025

II

M;G

0,850

0,875

0,900

0,925

debutant

M;G

0,800

-

-

-

6.

Funcționar, arhivar;

I

M

1,050

1,075

1,100

1,150

II

M

0,950

0,975

1,000

1,025

III

M

0,850

0,875

0,900

0,925

debutant

M

0,800

-

-

-

7.

Șef formație pază, pompieri

0,950

0,975

1,000

-

8.

Portar, paznic, pompier, îngrijitor, bufetier, manipulant bunuri, curier;

I

0,800

0,825

0,850

-

II

0,725

0,750

0,775

-

9.

Maistru I

1,200

1,225

1,250

1,300

10.

Maistru II

1,100

1,125

1,150

1,175

11.

Muncitor I

1,175

1,200

1,225

-

II

1,100

1,125

1,150

-

III

1,025

1,050

1,075

-

IV

0,950

0,975

1,000

-

V

0,875

0,900

0,925

-

VI

0,800

0,825

0,850

-

12.

Muncitor necalificat

0,725

0,750

0,775

-

IV. CORPUL GARDIENILOR PUBLICI

Coeficienți de ierarhizare pentru funcțiile specifice

Funcții de execuție

Nr. crt.

Funcția

Nivelul studiilor

Coeficientul de ierarhizare Gradația

1

2

3

4

1.

Inspector-instructor gradul I A

S

1,800

1,900

2,050

2,200

2.

Inspector-instructor gradul I

S

1,550

1,600

1,650

1,700

3.

Inspector-instructor gradul II

S

1,350

1,400

1,450

1,500

4.

Inspector-instructor gradul III

S

1,225

1,250

1,275

1,300

5.

Inspector-instructor debutant

S

1,200

-

-

-

6.

Instructor I

S.S.D.

1,450

1,500

1,550

1,600

7.

Instructor II

S.S.D.

1,250

1,300

1,350

1,400

8.

Instructor III

S.S.D.

1,075

1,100

1,150

1,200

9.

Instructor debutant

S.S.D.

1,050

-

-

-

10.

Instructor I A

M

1,250

1,300

1,350

1,400

11.

Instructor I

M

1,150

1,175

1,200

1,225

12.

Instructor II

M

1,025

1,050

1,075

1,100

13.

Instructor III

M

0,925

0,950

0,975

1,000

14.

Gospodar armurier I

M;G

1,200

1,225

1,250

1,300

15.

Gospodar armurier II

M;G

1,100

1,125

1,150

1,175

16.

Gardian principal*)

M;G

1,200

1,225

1,250

1,300

17.

Gardian public I

M;G

1,150

1,175

1,200

1,250

18.

Gardian public II

M;G

1,050

1,075

1,100

1,125

1. Funcțiile de conducere din Corpul gardienilor publici, precum și indemnizațiile de conducere corespunzătoare acestora se stabilesc prin hotărâre a Guvernului.

2. Salariații care au fost încadrați pe trepte profesionale desființate prin prezenta lege vor fi încadrați în treapta profesională imediat superioară celor desființate, la gradatia 1.

3. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai unei universități sau ai altor instituții de învățământ superior cu durata studiilor de 4-6 ani învățământ de zi sau de 5-6 ani învățământ seral sau fără frecventa.

4. Funcțiile pentru care este prevăzut nivelul studiilor S.S.D. pot fi ocupate de absolvenții cu examen de diploma ai învățământului superior de scurta durata cu durata studiilor de 2-3 ani învățământ de zi sau de 3-4 ani învățământ seral sau fără frecventa.

5. Pentru personalul care, potrivit legii, îndeplinește pe lângă sarcinile ce revin funcției de execuție pe care este încadrat și atribuțiile funcției de șef de stat major apărare civilă, la coeficientul de ierarhizare corespunzător funcției de execuție deținute se adauga 0,250.

*) Se utilizează pentru cel mult 10% din numărul total al gardienilor publici.

NOTĂ:

Anexa 15 PERSONAL CLERICAL

Coeficienți de ierarhizare pentru personalul clerical*)

Nr. crt

.

Nivelul studiilor

Vechimea în activitatea bisericească

până la 2 ani

2-6 ani

6-10 ani

10-14 ani

14-18 ani

18-22 ani

22-25 ani

peste 25 de ani

1.

Preot

S

gradul I

-

-

2,050

2,150

2,200

2,250

2,350

2,450

gradul II

-

1,700

1,725

1,750

1,800

1,850

1,900

2,000

definitiv

-

1,525

1,550

1,575

1,600

1,625

1,650

1,700

debutant

1,500

-

-

-

-

-

-

-

2.

Preot

M

gradul I

-

1,475

1,500

1,525

1,550

1,575

1,600

1,700

definitiv

-

1,400

1,425

1,450

1,475

1,500

1,550

1,600

debutant

1,375

-

-

-

-

-

-

-

Secretariatul de Stat pentru Culte este autorizat sa certifice asimilarea funcțiilor de la alte culte cu cea de preot.

NOTĂ:

Contribuția de la bugetul de stat pentru completarea salarizarii personalului încadrat în unitățile de cult se stabilește potrivit Ordonanței Guvernului nr. 4/1993 privind acordarea de contribuții de la bugetul de stat pentru completarea salarizarii personalului unităților de cult din țara și a personalului deservent al cultului ortodox, care își desfășoară activitatea în străinătate, aprobată prin Legea nr. 88/1994, și, respectiv, Ordonanței Guvernului nr. 38/1994 privind stabilirea unor forme de sprijin financiar pentru unitățile de cult cu venituri mici sau fără venituri și acordarea de indemnizații unor ierarhi și cadre din conducerea cultelor, aprobată prin Legea nr. 130/1994.

Numărul de personal din unitățile de cult cu venituri mici sau fără venituri pentru care se acordă o contribuție la nivelul a doua salarii de baza minime brute pe țara se stabilește prin hotărâre a Guvernului.

-------

*) Se utilizează pentru salarizarea personalului încadrat în unitățile bugetare.

Condițiile de ocupare a gradelor profesionale se stabilesc prin hotărâre a Guvernului.

Textul este prelucrat automat din sursa indicată; numerotarea și legăturile pot conține erori. Referințele subliniate duc la actele citate, așa cum au fost identificate de noi.