Comunicatul din 9 octombrie 2025
privind aplicarea majorării de 50% în cazul personalului care face parte din echipele de proiecte finanțate din fonduri europene nerambursabile și/sau fonduri externe rambursabile, precum și pentru implementarea proiectelor finanțate prin Mecanismul de redresare și reziliență
prezumat în vigoare
Textul nu are o structură pe articole recunoscută și este afișat ca atare.
www.scj.ro
Dosar în care s-a formulat sesizarea: 3012/99/2024
Nr. de înregistrare a sesizării: 2049/1/2025
Data înregistrării sesizării: 09.10.2025
Conținutul sesizării:
Dacă, în interpretarea și aplicarea dispozițiilor
art. 4 alin. (1) din HG nr. 234/2023 , majorarea de 50% aplicată conform actelor administrative individuale emise începând cu data de 01.11.2022 se aplică la salariul de bază aflat în plată la data acordării majorării sau la salariul de bază aferent lunii decembrie 2018.
Minuta
deciziei nr. 13 din 26 ianuarie 2026
Respinge, ca inadmisibilă, sesizarea formulată de Tribunalul Iași - Secția a II-a civilă, de contencios administrativ și fiscal în Dosarul nr. 3.012/99/2024, în vederea pronunțării unei hotărâri prealabile prin care să se dea o rezolvare de principiu asupra următoarei chestiuni de drept: Dacă, în interpretarea și aplicarea dispozițiilor
art. 4 alin. (1)
din
Hotărârea Guvernului nr. 234/2023 , majorarea de 50%, aplicată conform actelor administrative individuale emise începând cu data de 1 noiembrie 2022, se aplică la salariul de bază aflat în plată la data acordării majorării sau la salariul de bază aferent lunii decembrie 2018.
Obligatorie, potrivit dispozițiilor
art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă .
Textul este prelucrat automat din sursa indicată; numerotarea și legăturile pot conține erori. Referințele subliniate duc la actele citate, așa cum au fost identificate de noi.