Comunicatul din 25 octombrie 2024
privind salarizarea funcționarilor publici din cadrul Inspectoratelor Teritoriale de Muncă
prezumat în vigoare
Textul nu are o structură pe articole recunoscută și este afișat ca atare.
www.scj.ro
Dosar în care s-a formulat sesizarea: 1768/107/2024
Nr. de înregistrare a sesizării: 2367/1/2024
Data înregistrării sesizării: 25.10.2024
Conținutul sesizării:
Modalitatea de interpretare și aplicare a prevederilor
cu referire la
art. 6 lit. b)
și
c) din Legea nr. 153/2017
în materia salarizării funcționarilor publici din cadrul Inspectoratelor Teritoriale de Muncă, în sensul dacă stabilirea salariului acestei categorii de personal prin aplicarea
art. III pct. 3 ,
art. V , și art . VI din OUG nr. 128/2023
se va face prin raportare la salariul majorat cu 5% prin aplicarea
OUG nr. 115/2023 , de care beneficiază la 1 ianuarie 2024 funcționarul public cu același grad profesional, din aceeași clasă de salarizare și cu aceeași gradație din cadrul Inspecției Muncii, sau prin raportare la salariul de la nivelul lunii decembrie 2023 de care beneficia personalul din cadrul Inspecției Muncii, respectiv fără aplicarea majorării de 5% acordată prin
Minuta deciziei nr. 70 din 11 noiembrie 2024
Admite sesizarea formulată de Tribunalul București – secția a VIII-a conflicte de muncă și asigurări sociale, în Dosarul nr. 20.154/3/2024, în vederea pronunțării unei hotărâri prealabile și, în consecință, stabilește că:
În interpretarea și aplicarea
art. I alin. (1)
și
alin. (7) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 115/2023 , personalul din familia ocupațională „Justiție”, ale cărui drepturi salariale au fost calculate, prin acte administrative ale ordonatorilor principali de credite, prin raportare la valoarea de referință sectorială de 605,225 lei, fără a se ține cont de plafonarea prevăzută de
art. 38 alin. (6) din Legea nr. 153/2017 , nu beneficiază de majorarea de 5% a indemnizației de încadrare brute lunare, începând cu 01 ianuarie 2024.
Admite sesizările formulate de Tribunalul Vâlcea – Secția a II-a civilă în Dosarul nr. 1.325/90/2024, de Curtea de Apel Târgu Mureș – Secția a II-a civilă, de contencios administrativ și fiscal în Dosarul nr. 2.618/102/2024, de Tribunalul Alba – Secția a II-a civilă, de contencios administrativ, fiscal și de insolvență, în dosarele nr. 1.766/107/2024, nr. 1.778/107/2024, nr. 1.771/107/2024, nr. 1.772/107/2024, nr. 1.777/107/2024 și nr. 1.768/107/2024 și de Tribunalul Mureș – Secția contencios administrativ și fiscal în Dosarul nr. 2.952/102/2024 în vederea pronunțării unei hotărâri prealabile și, în consecință, stabilește că:
În interpretarea și aplicarea
art. III pct. 3 ,
art. VI din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 128/2023
cu trimitere la
art. I alin. (1) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 115/2023 , structurile subordonate ale A.P.I.A. și Inspecției Muncii nu beneficiază de dreptul la majorare cu 5% față de nivelul acordat pentru luna decembrie 2023 a salariului de bază/indemnizației de încadrare brută lunară cuvenite de la 1 ianuarie 2024, cu excepția situației în care, din aplicarea prevederilor
Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 128/2023 , ar rezulta o majorare a salariilor de bază mai mică decât procentul prevăzut la
art. I alin. (1) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 115/2023 , situație în care se aplică procentul de 5% la salariul de bază aferent lunii decembrie 2023.
Obligatorie, potrivit dispozițiilor
art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă .
Textul este prelucrat automat din sursa indicată; numerotarea și legăturile pot conține erori. Referințele subliniate duc la actele citate, așa cum au fost identificate de noi.