Comunicat · Înalta Curte de Casație și Justiție

Comunicatul din 19 noiembrie 2024

privind alcătuirea situației soldelor/salariilor lunare brute realizate la funcția de bază, corespunzătoare celor 6 luni consecutive alese sau ultimelor 6 luni de activitate, pentru întocmirea dosarului de pensionare, pe baza salariului la nivelul maxim din cadrul angajatorului

prezumat în vigoare

Data actului
19 noiembrie 2024
Emitent
Înalta Curte de Casație și Justiție
Publicat în
Web
Citează
2 acte
Structură
0 articole · 2.066 caractere
Sursă
legislatie.just.ro

Textul nu are o structură pe articole recunoscută și este afișat ca atare.

www.scj.ro

Dosar în care s-a formulat sesizarea: 1669/93/2022

Nr. de înregistrare a sesizării: 2671/1/2024

Data înregistrării sesizării: 19.11.2024

Conținutul sesizării:

Referitor la alcătuirea situației soldelor/salariilor lunare brute realizate la funcția de bază, corespunzătoare celor 6 luni consecutive alese sau ultimelor 6 luni de activitate, conform

art. 17 lit. f) din Ordinul MAI nr. 30/2016

privind aprobarea

Metodologiei

privind întocmirea dosarului de pensionare, pe baza salariului la nivelul maxim din cadrul angajatorului, recunoscut și acordat prin hotărâre judecătorească ce acoperă și perioada celor 6 luni.

Minuta

deciziei nr. 171 din 19 mai 2025

Respinge, ca inadmisibilă, sesizarea formulată de Curtea de Apel București - Secția a VII-a pentru cauze privind conflicte de muncă și asigurări sociale, în Dosarul nr. 1.669/93/2022, în vederea pronunțării unei hotărâri prealabile cu privire la următoarea chestiune de drept:

Alcătuirea situației soldelor/salariilor lunare brute realizate la funcția de bază, corespunzătoare celor 6 luni consecutive alese sau ultimelor 6 luni de activitate, conform

art. 17 lit. f) din Metodologia

de întocmire a dosarului de pensionare, aprobată prin

Ordinul ministrului apărării naționale, al ministrului afacerilor interne și al directorului Serviciul Român de Informații nr. M.24/30/8.147/2016 , cu modificările și completările ulterioare, pe baza salariului la nivelul maxim din cadrul angajatorului, recunoscut și acordat prin hotărâre judecătorească, ce acoperă și perioada celor 6 luni.

Obligatorie, potrivit dispozițiilor

art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă .

Textul este prelucrat automat din sursa indicată; numerotarea și legăturile pot conține erori. Referințele subliniate duc la actele citate, așa cum au fost identificate de noi.