Statutul din 27 iulie 1992

Articolul 1

Centrul Roman pentru Întreprinderi Mici și Mijlocii (denumit în prezentul statut Fundatia C.R.I.M.M.) se constituie ca persoana juridica română, neguvernamentala, apolitica, fără scop lucrativ, în vederea sprijinirii infiintarii de întreprinderi mici și mijlocii și dezvoltării sectorului de întreprinderi mici și mijlocii.

Articolul 2

Fundatia C.R.I.M.M. are sediul în București și își desfășoară activitatea la nivel național.

Fundatia C.R.I.M.M. poate înființa filiale în tara și reprezentante în strainatate.

Articolul 3

Patrimoniul initial al Fundatiei C.R.I.M.M. este constituit potrivit hotărîrii Guvernului prin care aceasta ia fiinta.

Articolul 4

Fundatia C.R.I.M.M. se constituie pe durata nedeterminata.

II. Scopurile și atribuțiile Fundatiei C.R.I.M.M.

Articolul 5

Scopurile Fundatiei C.R.I.M.M. constau în promovarea crearii și sprijinirea dezvoltării sectorului de întreprinderi mici și mijlocii din sfera privată, constituite pe teritoriul României. În acest sens, Fundatia C.R.I.M.M. indeplineste urmatoarele atribuții:

a) elaboreaza strategii și direcții generale de actiune și adopta măsuri concrete pentru sprijinirea crearii și dezvoltării sectorului de întreprinderi mici și mijlocii. În acest scop, coopereaza cu autorități ale administrației publice centrale și locale, precum și cu institutii publice și organizații neguvernamentale din România și din strainatate;

b) promovează și stimuleaza constituirea, în teritoriu, a centrelor de dezvoltare a întreprinderilor mici și mijlocii, în conformitate cu prevederile art. 29;

c) sprijina centrele de dezvoltare a întreprinderilor mici și mijlocii prin activități de indrumare, monitorizare, coordonare, asistența tehnica, precum și de dezvoltare a resurselor umane:

d) culege și pune la dispoziția celor interesati informații, documente și alte date utile pentru buna desfășurare a activității întreprinderilor mici și mijlocii;

e) acorda asistența tehnica de specialitate, în vederea realizării de studii și programe, și efectueaza expertize tehnice pentru intreprinzatorii particulari;

f) studiaza aspectele legislative legate de intreprinderile mici și mijlocii și fundamentează initiative legislative, prezentind, în acest sens, documentații și propuneri Guvernului și Parlamentului;

g) promovează cooperarea și menține contacte cu alte institutii naționale și internationale, în scopul dezvoltării sectorului întreprinderilor mici și mijlocii;

h) atrage și utilizeaza, în condițiile legii, surse financiare sub forma de donatii, subventii, contribuții, taxe, cotizatii pentru prestatii și asistența;

i) administreaza donatiile, subventiile și alte categorii de resurse primite de la persoane fizice sau juridice, din tara și din strainatate;

j) se ocupa de transpunerea în practica a strategiilor de dezvoltare a întreprinderilor mici și mijlocii, rezultate din cercetari proprii și din programele de cercetare finantate de persoane fizice și juridice, din tara și strainatate;

k) desfășoară alte activități de natura sa influenteze realizarea scopului propus, potrivit dispozițiilor legale în vigoare;

l) editeaza publicatii de specialitate privind intreprinderile mici și mijlocii;

m) acorda burse pentru studii în tara și în strainatate;

n) anual, prezinta rapoarte de activitate Parlamentului, iar semestrial, prezinta o informare Guvernului României; raportul anual se da publicității;

o) promovează și dezvolta activitatea educationala prin organizarea de colocvii, simpozioane, conferinte, dezbateri și cursuri, inclusiv prin intermediul unor programe externe în acest domeniu;

p) incurajeaza spiritul de cooperare și asocierea între intreprinzatorii privati, în vederea promovarii intereselor lor comune.

III. Membrii

Articolul 6

Membrii Fundatiei C.R.I.M.M. pot fi persoanele care, cunoscînd statutul acesteia, sînt de acord cu prevederile sale și înțeleg ca prin propria activitate să contribuie și sa sprijine realizarea scopului Fundatiei C.R.I.M.M.

Poate deveni membru al Fundatiei C.R.I.M.M. orice persoană fizica, indiferent de vîrsta, profesie, religie, rasa, naționalitate, cetatenie, origine sociala avere, care indeplineste condițiile prevăzute în alineatul precedent și își manifesta expres, prin cerere scrisa, aceasta dorința.

Poate, de asemenea, deveni membru al Fundatiei C.R.I.M.M. orice persoană juridica, prin cerere scrisa la aderare, formulata de organul sau de conducere.

La aderare se percepe o taxa de inscriere, al carei cuantum se stabileste de către adunarea generală. Pînă la constituirea adunarii generale aceasta atributie revine primului consiliu de administratie.

Articolul 7

Pot fi membri de onoare ai Fundatiei C.R.I.M.M. personalitati ale vietii social-politice, oameni de stiinta și cultura, din tara sau strainatate, care prin activitatea lor sprijina activitatea Fundatiei C.R.I.M.M. sau reprezinta un domeniu de referința pentru viața stiintifica, sociala și economica din România sau din lume.

Calitatea de membru de onoare se acordă de către presedinte, la propunerea a cel puțin 5 membri din consiliul de administratie.

Articolul 8

Membrii Fundatiei C.R.I.M.M. au urmatoarele drepturi:

a) sa participe la actiunile organizate de fundatie și sa faca propuneri în adunarea generală a acesteia;

b) sa aleaga și să fie aleși în organele de conducere ale Fundatiei C.R.I.M.M.;

c) să fie desemnați ca membri de onoare ai Fundatiei C.R.I.M.M.

Articolul 9

Membrii Fundatiei C.R.I.M.M. au urmatoarele obligații:

a) să respecte prevederile statutului și hotărîrile organelor de conducere ale Fundatiei C.R.I.M.M.;

b) sa actioneze pentru cresterea prestigiului Fundatiei C.R.I.M.M.;

c) sa nu intreprinda acțiuni care, prin natura lor, pot leza scopurile sau interesele Fundatiei C.R.I.M.M.

Articolul 10

Calitatea de membru al Fundatiei C.R.I.M.M. se pierde:

a) prin excludere, în urmatoarele cazuri:

- producerea de prejudicii morale și materiale Fundatiei C.R.I.M.M. prin activitatea proprie desfășurată;

- angajarea persoanei respective în activități ce contravin statutului și hotărîrilor organelor de conducere ale Fundatiei C.R.I.M.M.;

- angajarea persoanei respective în activități contrare legii și ordinii de drept;

- condamnarea pentru fapte penale.

Excluderea se dispune de către Consiliul de administratie al Fundatiei C.R.I.M.M., la propunerea motivata a presedintelui;

b) la cerere.

IV. Organizare; conducere

Articolul 11

Fundatia C.R.I.M.M. are urmatoarele organe de conducere:

a) adunarea generală;

b) consiliul de administratie;

c) presedinte;

d) vicepresedintii;

e) directorul general.

Articolul 12

Adunarea generală a membrilor Fundatiei C.R.I.M.M. se intruneste o dată pe an (în primul trimestru), în adunare ordinara și, ori de cite ori este cazul, în adunare extraordinara.

Articolul 13

Convocarea adunarii generale se face în scris sau prin publicare într-un ziar de mare tiraj, cu 15 zile înainte de data desfășurării adunarii. Convocatorul trebuie să conțină ziua, locul unde se desfășoară adunarea și ordinea de zi.

Convocarea adunarilor extraordinare se poate face la inițiativa consiliului de administratie sau la propunerea a o treime din membrii Fundatiei C.R.I.M.M.

Articolul 14

Adunarea generală este statutar intrunita în prezenta a 2/3 din numărul membrilor Fundatiei C.R.I.M.M. Dacă la prima convocare nu se intruneste numărul statutar de participanti, se stabileste un nou termen. La a doua convocare, adunarea generală lucreaza statutar, indiferent de numărul membrilor prezenți.

Hotărîrile se adoptă cu votul a jumătate plus unu din numărul membrilor Fundatiei C.R.I.M.M. prezenți la adunare.

Sedintele adunarii generale sînt conduse de presedinte sau de un membru al Fundatiei C.R.I.M.M., desemnat de acesta, și de un prezidiu alcătuit din minimum 4 membri aleși. Dezbaterile și hotărîrile vor fi consemnate într-un registru special de către un secretar, desemnat de presedinte, și certificate prin semnatura membrilor prezidiului.

Articolul 15

Adunarea generală indeplineste urmatoarele atribuții:

a) alege Consiliul de administratie al Fundatiei C.R.I.M.M.;

b) analizeaza și aproba rapoartele intocmite și prezentate de către consiliul de administratie;

c) aproba programele anuale de activitate, precum și modificările și completările acestora, urmarind realizarea scopurilor Fundatiei C.R.I.M.M.;

d) aproba bugetul de venituri și cheltuieli al Fundatiei C.R.I.M.M.;

e) aproba afilierea Fundatiei C.R.I.M.M. la alte organisme naționale și internationale;

f) face propuneri pentru modificarea sau completarea statutului;

g) hotaraste înființarea de filiale în tara sau reprezentante în strainatate, urmarind realizarea scopurilor Fundatiei C.R.I.M.M.;

h) aproba lichidarea Fundatiei C.R.I.M.M. în cazul în care se constată că nu sînt intrunite condițiile necesare pentru continuarea activității, inclusiv lipsa de fonduri;

i) hotaraste în orice alt domeniu de interes pentru fundatie.

Articolul 16

Consiliul de administratie al Fundatiei C.R.I.M.M. este ales de către adunarea generală pentru o perioadă de 3 ani și este compus din 15 membri.

Membrii primului consiliu și primul presedinte sînt numiti de primul-ministru.

Structura primului consiliu de administratie este urmatoarea:

a) un reprezentant al primului-ministru;

b) un reprezentant al Secretariatului General al Guvernului;

c) un reprezentant al Agentiei Române de Dezvoltare;

d) un reprezentant al Agentiei Naționale pentru Privatizare și Dezvoltarea Întreprinderilor Mici și Mijlocii;

e) un reprezentant al Ministerului Economiei și Finanțelor;

f) un reprezentant al Asociației Române a Băncilor;

g) un reprezentant al Camerei de Comert și Industrie;

h) 2 personalitati ale vietii publice;

i) 3 intreprinzatori particulari;

j) 2 cadre didactice din invatamintul superior economic;

k) un cadru didactic din invatamintul superior tehnic.

Cei 3 intreprinzatori particulari sînt numiti provizoriu pînă la desemnarea, de către organizațiile de intreprinzatori privati legal constituite, a 3 reprezentanti.

La expirarea mandatului primului consiliu de administratie, adunarea generală poate schimba structura prevăzută mai sus.

Articolul 17

În prima sedinta, consiliul de administratie va desemna 1-3 vicepresedinti, dintre care unul va fi în mod obligatoriu un intreprinzator privat, urmind ca acestia să fie confirmati de către prima adunare generală a membrilor Fundatiei C.R.I.M.M.

La sfirsitul mandatului, membrii consiliului de administratie pot fi reconfirmati de adunarea generală pentru un nou mandat, fără să poată detine mai mult de doua mandate consecutive.

Articolul 18

Consiliul de administratie este statutar intrunit în prezenta a două treimi din numărul membrilor săi.

Dacă la prima convocare nu se intruneste acest cvorum, se procedeaza la o noua convocare, în termen de cel mult 10 zile de la cea anterioara. La a doua convocare, consiliul de administratie este intrunit statutar indiferent de numărul membrilor prezenți.

Consiliul de administratie ia hotărîri valabile cu o majoritate de jumătate plus unu din numărul membrilor prezenți.

În cazul unui balotaj, votul presedintelui este decisiv.

La cinci absente nemotivate în decursul unui an calendaristic se pierde calitatea de membru al consiliului de administratie, urmind ca la prima adunare generală să se aleaga un nou membru.

Articolul 19

Consiliul de administratie gestioneaza activitatea Fundatiei C.R.I.M.M., indeplinind scopurile pentru care a fost constituita.

Consiliului de administratie îi revin urmatoarele atribuții:

a) elaboreaza strategiile de folosire a fondurilor, conform destinatiei și normelor continute în statut;

b) numeste directorul general;

c) alege și revoca, din rindul membrilor săi, președintele și vicepresedintii prin vot deschis, cu majoritate absoluta, cu excepția prevăzută la art. 16 alin. 2;

d) aproba regulamentul de functionare a Fundatiei C.R.I.M.M.;

e) aproba mandatele pentru delegații Fundatiei C.R.I.M.M., care participa la reuniuni pe plan național și international;

f) pregătește adunările generale ordinare și extraordinare și se ingrijeste de buna lor desfășurare;

g) întocmește raportul anual privind activitatea desfășurată de Fundatia C.R.I.M.M.;

h) aproba proiectele programelor anuale de activitate și proiectul bugetului de venituri și cheltuieli;

i) aproba regulamentul de ordine interioara și statul de functii al salariatilor Fundatiei C.R.I.M.M.;

j) aproba înființarea de comisii de specialitate pe domenii de activitate;

k) asigura colaborarea Fundatiei C.R.I.M.M. cu organizațiile de intreprinzatori privati;

l) exercita orice alte atribuții necesare realizării scopurilor Fundatiei C.R.I.M.M.

Articolul 20

Consiliul de administratie se reuneste, de regula, o dată pe luna sau ori de cite ori este necesar.

Convocarea este facuta de către presedinte sau unul dintre vicepresedinti, prin intermediul unui convocator scris, cu cel puțin 5 zile înainte de data fixata a adunarii. În caz de urgenta, convocarea se poate face cu 48 de ore înainte, fie telefonic, fie în scris. Convocatorul trebuie să conțină informații privind locul, ziua, ora la care va avea loc reuniunea, motivul convocarii și ordinea de zi.

Articolul 21

Membrii consiliului de administratie pot primi o indemnizatie lunara, care va stabili, în functie de resursele financiare și legislatia în vigoare, de către presedinte, sub rezerva ratificarii în prima adunare generală.

Președintele și membrii consiliului de administratie pot fi incadrati cu contract de muncă sau, după caz, prin convenție civila, potrivit dispozițiilor legale în vigoare.

Articolul 22

Președintele este ales prin vot deschis de către consiliul de administratie, din rindul membrilor săi, pentru o perioadă de 3 ani, cu excepția prevăzută la art. 16 alin. 2, referitoare la primul consiliu de administratie. Alegerea presedintelui este supusă ratificarii adunarii generale a membrilor Fundatiei C.R.I.M.M.

Articolul 23

Președintele consiliului de administratie are urmatoarele atribuții:

a) prezideaza reuniunile consiliului de administratie și reprezinta Fundatia C.R.I.M.M. în relatiile cu tertii.

Pentru reprezentarea Fundatiei C.R.I.M.M. în activitatea curenta a acesteia sau în caz de indisponibilitate temporara, președintele poate da mandat, cu caracter permanent sau temporar, unuia dintre vicepresedinti sau directorului general, precizind în scris sfera, durata și limitele competentelor conferite;

b) asigura cunoasterea și aplicarea statutului, adoptind în acest sens masurile necesare;

c) convoaca consiliul de administratie;

d) exercita întreaga sa autoritate și competența pentru a determina infaptuirea scopurilor Fundatiei C.R.I.M.M. și a hotărîrilor consiliului de administratie.

Articolul 24

Vicepresedintii sînt aleși prin vot deschis de către consiliul de administratie pentru o perioadă de 3 ani. Ei indeplinesc urmatoarele atribuții:

a) acționează pentru a determina infaptuirea scopurilor Fundatiei C.R.I.M.M. și a hotărîrilor consiliului de administratie;

b) inlocuiesc în functie pe presedinte atunci cînd acesta lipseste temporar, în condițiile art. 23 lit. a) alin. 2.

Articolul 25

Directorul general este numit de consiliul de administratie și are urmatoarele atribuții:

a) participa la sedintele consiliului de administratie, fără a avea drept de vot, cu excepția cazului în care cumuleaza și functia de membru al consiliului de administratie;

b) asigura conducerea operativa curenta a Fundatiei C.R.I.M.M. între sedintele consiliului de administratie;

c) urmareste și sprijina realizarea programului anual de activitate al Fundatiei C.R.I.M.M. și a bugetului de venituri și cheltuieli;

d) elaboreaza și aplica regulamentul de ordine interioara;

e) faciliteaza legaturile cu celelalte organisme, asociații, institute și agenti economici interesati, din tara și din strainatate;

f) faciliteaza participarea la reuniuni, simpozioane, colocvii, conferinte, pe plan național și international, a caror problematica prezinta interes pentru Fundatia C.R.I.M.M.;

g) reprezinta și angajează Fundatia C.R.I.M.M. în relatiile cu tertii, în limitele competentei ce-i este conferita de presedinte, potrivit art. 23 lit. a) alin. 2;

h) întocmește schemele de organizare și salarizare, pe care le supune aprobării consiliului de administratie;

i) primeste, analizeaza și rezolva reclamatiile cu privire la prestațiile pe care le fac salariații în domeniul serviciilor și asistentei;

j) angajează și concediaza personalul;

k) supraveghează functionarea tuturor serviciilor.

Articolul 26

În caz de urgenta, directorul general poate lua decizii, sub rezerva ratificarii acestora de către consiliul de administratie în prima sedinta.

Directorul general este răspunzător direct, în fața consiliului de administratie, pentru actele și faptele sale, în cazul încălcării legislației sau a dispozițiilor primite.

Directorul general prezinta, lunar sau ori de cite ori i se solicita, rapoarte de activitate consiliului de administratie.

Articolul 27

Organul de control al Fundatiei C.R.I.M.M. este comisia de cenzori, compusa din 3 membri, dintre care 2 vor fi desemnați de către adunarea generală din rindul membrilor săi, iar unul va fi nominalizat de Ministerul Economiei și Finanțelor.

Pînă la constituirea adunarii generale, cenzorii vor fi numiti de către Ministerul Economiei și Finanțelor, Secretariatul General al Guvernului și Ministerul Muncii și Protectiei Sociale.

Cenzorii pot primi o indemnizatie lunara, în aceleasi condiții ca și membrii consiliului de administratie.

Nu pot fi cenzori:

a) rudele și afinii pînă la al patrulea grad inclusiv sau sotii membrilor consiliului de administratie;

b) persoanele care primesc sub orice formă, pentru alte functii decit aceea de cenzor, un salariu sau o remuneratie de la fundatie sau de la membrii consiliului de administratie.

Articolul 28

Fundatia C.R.I.M.M. poate constitui comisii consultative de specialitate, permanente sau temporare, în baza hotărîrii consiliului de administratie.

V. Centrele de dezvoltare a întreprinderilor mici și mijlocii

Articolul 29

Fundatia C.R.I.M.M. are ca scop sprijinirea constituirii și funcționarii, în fiecare reședința de judet și în municipiul București, a centrelor de dezvoltare a întreprinderilor mici și mijlocii.

Centrele de dezvoltare a întreprinderilor mici și mijlocii își propun promovarea și dezvoltarea, în plan local, a întreprinderilor mici și mijlocii prin:

a) elaborarea, în cadrul strategiei generale furnizate de Centrul Roman pentru Întreprinderi Mici și Mijlocii, a unor programe locale specifice;

b) coordonarea, la nivelul județului și al municipiului București, a acțiunilor în favoarea dezvoltării întreprinderilor mici și mijlocii;

c) asigurarea cu suport și asistența tehnica a întreprinderilor mici și mijlocii;

d) formarea și perfectionarea personalului de specialitate, a consultantilor pentru întreprinderi mici și mijlocii;

e) colectarea și distribuirea de informații statistice privind dezvoltarea întreprinderilor mici și mijlocii din zona respectiva.

Articolul 30

Organizațiile constituite din inițiativa proprie sau din inițiativa Fundatiei C.R.I.M.M., care își insusesc scopurile acesteia, vor putea primi un ajutor financiar de la Fundatia C.R.I.M.M.

Acest ajutor se acordă, pe baza cererii organizației interesate, insotite de documente dovedind indeplinirea condițiilor prevăzute la primul alineat, prin hotărîre a consiliului de administratie.

VI. Patrimoniul Fundatiei C.R.I.M.M.

Articolul 31

Patrimoniul Fundatiei C.R.I.M.M. se completeaza cu donatii, subventii, contribuții, legate, bunuri mobile și imobile, fonduri obtinute din tara și din strainatate, în lei și în valută, de la persoane fizice și juridice, din activități proprii și din orice mijloace prevăzute de lege.

Articolul 32

Veniturile Fundatiei C.R.I.M.M. provin din:

a) donatii ale membrilor sau tertilor, persoane fizice și juridice din România și din strainatate;

b) vinzarea publicatiilor proprii și a celor obtinute prin schimb;

c) taxe pentru executarea unor lucrari, studii, programe, expertize, angajate pe baze contractuale, în condițiile legii;

d) taxe pentru participarea la cursuri sau alte activități stiintifice organizate de fundatie sau în cooperare.

Articolul 33

Fundatia C.R.I.M.M. elaboreaza bugetul de venituri și cheltuieli și întocmește bilantul contabil, conform dispozițiilor legale în vigoare.

Articolul 34

Gestiunea Fundatiei C.R.I.M.M. se va tine de către personal calificat și este supusă controlului membrilor comisiei de cenzori.

Fundatia C.R.I.M.M. poate deschide cont la orice banca din România sau din strainatate, cu respectarea legislației în vigoare.

Operațiunile financiare ale Fundatiei C.R.I.M.M. se vor putea face numai cu semnatura presedintelui sau a persoanei desemnate de acesta, în mod expres, prin imputernicire scrisa și purtind sigiliul Fundatiei C.R.I.M.M.

Articolul 35

Fundatia C.R.I.M.M. are sigiliu și insemne proprii.

Articolul 36

Prezentul statut este valabil pe toata durata Fundatiei C.R.I.M.M., modificarea sau completarea sa urmind a se face în forma scrisa și cu indeplinirea condițiilor legale de fond și de forma.

Prevederile art. 16 alin. 2 și 3 au drept scop inițierea activității Fundatiei C.R.I.M.M. și nu afectează în nici un fel caracterul neguvernamental al acesteia.

Membrii Fundatiei C.R.I.M.M. recunosc prin aderare prevederile prezentului statut.

Articolul 37

Prevederile prezentului statut se completeaza cu celelalte dispozitii legale în vigoare.