Norme · Ministerul Afacerilor Externe

Normele din 18 iulie 2003

de aplicare a prevederilor Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 privind sistemul de pensionare a membrilor personalului diplomatic și consular

prezumat în vigoare

Data actului
18 iulie 2003
Emitent
Ministerul Afacerilor Externe
Publicat în
Monitorul Oficial nr. 547 din 30 iulie 2003
Citează
5 acte
Structură
0 articole, 6 anexe · 27.475 caractere
Sursă
legislatie.just.ro

Legături cu alte acte

Ce face acest act

Pune în aplicare 1

  • OUG nr. 36/2003 21 mai 2003 privind sistemul de pensionare a membrilor personalului diplomatic și consular

Are ca temei 2

  • OUG nr. 36/2003 21 mai 2003 (prevederi anume) privind sistemul de pensionare a membrilor personalului diplomatic și consular
  • OUG nr. 36/2003 21 mai 2003 privind sistemul de pensionare a membrilor personalului diplomatic și consular

1. În sensul

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003

privind sistemul de pensionare a membrilor personalului diplomatic și consular, au calitatea de membri ai personalului diplomatic și consular actualii și foștii angajați ai Ministerului Afacerilor Externe și ai direcțiilor generale cu atribuții de comerț exterior și cooperare economică internationala din Ministerul Economiei și Comerțului, care au dobândit grade diplomatice și consulare, precum și persoanele trimise în misiuni permanente, cu grade diplomatice ca ministru consilier, consilier economic, secretar economic I, secretar economic II, secretar economic III, la ambasadele, consulatele și alte reprezentante ale României în străinătate, de către Ministerul Economiei și Comerțului și fostele ministere și departamente de comerț exterior. Aceste persoane trimise în misiuni permanente au calitatea de membri ai personalului diplomatic și consular numai pe durata misiunilor respective.

Direcțiile generale din Ministerul Economiei și Comerțului menționate mai sus sunt: Europa, Relații bilaterale, Politici comerciale și promovare export, aflate în coordonarea ministrului delegat pentru comerț.

2. Membrii personalului diplomatic și consular din Ministerul Afacerilor Externe, care beneficiază de prevederile

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , au următoarele grade diplomatice și consulare:

● ambasador;

● ministru plenipotențiar;

● ministru consilier;

● consilier diplomatic, consul general;

● secretar I, consul;

● secretar II, viceconsul;

● secretar III;

● atasat, agent consular.

Membrii personalului diplomatic și consular ocupa în administrația centrala a Ministerului Afacerilor Externe, la ambasadele, consulatele și alte reprezentante ale României în străinătate, funcții diplomatice și consulare echivalente gradelor diplomatice sau consulare pe care le dețin.

3. Categoriile de personal din direcțiile generale cu atribuții de comerț exterior și cooperare economică internationala din Ministerul Economiei și Comerțului și fostele ministere și departamente de comerț exterior și cooperare economică internationala, care beneficiază de prevederile

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , sunt:

a) în direcțiile generale cu atribuții de comerț exterior și cooperare economică internationala din Ministerul Economiei și Comerțului, personalul încadrat pe grade, respectiv funcții diplomatice, precum și personalul încadrat pe funcții publice de execuție, care desfășoară activitate de comerț exterior și cooperare economică internationala:

- grade și funcții diplomatice:

● ministru consilier;

● consilier diplomatic;

● secretar I;

● secretar II;

● secretar III;

● atasat;

- funcții publice de execuție:

● consilier A/I/1;

● consilier A/I/2;

● consilier A/I/3;

● expert A/II/1;

● expert A/II/2;

b) din fostele ministere și departamente de comerț exterior și cooperare economică internationala, personalul încadrat la data pensionării pe următoarele funcții:

● ministru consilier;

● consilier economic;

● secretar economic;

● economist principal;

● inginer principal;

● economist;

● inginer;

● consilier juridic;

● inspector general;

● consilier IA;

● consilier I;

● consilier II;

● consilier A/I/1;

● consilier A/I/2;

● consilier A/I/3.

4. În vederea stabilirii pensiei de serviciu, în conformitate cu prevederile art. 2 și ale

art. 4 alin. (2) din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , a membrilor personalului diplomatic și consular din Ministerul Afacerilor Externe și a diplomaților și funcționarilor publici din direcțiile generale cu atribuții de comerț exterior și cooperare economică internationala din Ministerul Economiei și Comerțului, dosarul de pensie trebuie să cuprindă:

- actele necesare stabilirii pensiei, conform prevederilor

Legii nr. 19/2000

privind sistemul public de pensii și alte drepturi de asigurări sociale, cu modificările și completările ulterioare;

- adeverinta-tip pentru pensia de serviciu, conform anexelor nr. 1 și 3 la prezentele norme, întocmită de Ministerul Afacerilor Externe, respectiv de Ministerul Economiei și Comerțului, care va cuprinde vechimea în diplomatie sau vechimea în activitatea de comerț exterior și cooperare economică internationala și venitul salarial lunar net la data acordării dreptului de pensie.

5. Venitul salarial lunar net pe baza căruia se stabilește pensia de serviciu se determina prin scăderea din venitul salarial lunar brut realizat a impozitului aferent. Venitul salarial lunar brut se compune din salariul de baza și suma aferentă procentului de spor de vechime avut la data pensionării.

6. Pentru membrii personalului diplomatic și consular care au lucrat atât în Ministerul Afacerilor Externe, cat și în direcțiile generale cu atribuții de comerț exterior și cooperare economică internationala din Ministerul Economiei și Comerțului și fostele ministere și departamente de comerț exterior și cooperare economică internationala și care îndeplinesc condițiile de acordare a pensiei de serviciu, adeverinta-tip va fi eliberata de ultima instituție angajatoare, pe baza confirmării vechimii realizate de către instituțiile angajatoare anterioare.

7. Constituie vechime în diplomatie munca diplomatică desfășurată de angajații Ministerului Afacerilor Externe începând cu data dobândirii calității de membri ai personalului diplomatic și consular până la data pensionării din administrația centrala a Ministerului Afacerilor Externe, la care se adauga perioadele aferente cursurilor postuniversitare și stagiilor de pregătire, respectiv de specializare pentru activitatea diplomatică și consulară.

8. În sensul

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , se considera vechime în diplomatie cursurile și stagiile de pregătire, respectiv de specializare pentru activitatea diplomatică și consulară, care îndeplinesc următoarele condiții:

- cursurile postuniversitare de relații internaționale sau altele similare, efectuate în țara sau în străinătate, dacă sunt înscrise ca vechime în carnetele de muncă, iar absolvenții acestor cursuri au fost angajați în Ministerul Afacerilor Externe ca membri ai personalului diplomatic și consular;

- stagiile de specializare efectuate în țara sau în străinătate de membri ai personalului diplomatic și consular;

- stagiile de specializare în activitatea diplomatică sau consulară, efectuate în Ministerul Afacerilor Externe de angajați ai acestui minister ca referenți ajutori și referenți cu studii superioare sau ca referenți ajutori relații și referenți relații cu studii superioare; din aceste stagii se considera vechime în diplomatie perioada până la dobândirea calității de membru al personalului diplomatic și consular, dar nu mai mult de 2 ani, în cazul în care dobândirea calității de membru al personalului diplomatic și consular s-a realizat într-o perioadă mai mare de 2 ani;

- stagiile de specializare în activitatea diplomatică sau consulară, efectuate în Ministerul Afacerilor Externe de angajați ai acestui minister, de la data încadrării în funcția de atasat stagiar sau în funcții juridice la direcțiile consulare, juridică și tratate, până la data dobândirii calității de membru al personalului diplomatic și consular, dar nu mai mult de 3 ani, în cazul în care dobândirea acestei calități s-a realizat într-o perioadă mai mare de 3 ani.

9. În situația întreruperii activității diplomatice din diverse motive, perioadele lucrate în diplomatie se insumeaza dacă persoana a fost sau este încadrată, la data pensionării, în administrația centrala a Ministerului Afacerilor Externe.

10. Se considera vechime în activitatea de comerț exterior și cooperare economică internationala perioada cuprinsă de la data angajării în direcțiile generale cu atribuții de comerț exterior și cooperare economică internationala din Ministerul Economiei și Comerțului sau în administrațiile centrale ale fostelor ministere și departamente de comerț exterior și cooperare economică internationala, în compartimente cu specific de comerț exterior sau cooperare economică internationala, până la data pensionării din administrațiile centrale ale acestor ministere, departamente și direcții generale.

De asemenea, se considera vechime în activitatea de comerț exterior și cooperare economică internationala și perioada în care o persoană a lucrat în calitate de trimis în misiuni permanente cu grade diplomatice de către Ministerul Economiei și Comerțului sau de către fostele ministere și departamente de comerț exterior.

11. În situația întreruperii activității de comerț exterior și cooperare economică internationala din diverse motive, perioadele lucrate în aceste domenii se insumeaza dacă persoana care solicită pensie de serviciu a fost sau este încadrată, la data pensionării, în direcțiile generale cu atribuții de comerț exterior și cooperare economică internationala din Ministerul Economiei și Comerțului și în administrațiile centrale ale fostelor ministere și departamente de comerț exterior și cooperare economică internationala.

12. Pensiile aflate în plata până la apariția

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003

se actualizează în conformitate cu prevederile art. 3 și ale art. 4 alin. (3) din aceasta ordonanța de urgență. Drepturile de pensie stabilite ca urmare a actualizării se cuvin și se plătesc începând cu data intrării în vigoare a

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , respectiv de la 2 iunie 2003, cu respectarea termenului general de prescripție.

13. Actualizarea pensiei de serviciu, conform prevederilor art. 3 și ale

art. 4 alin. (3) din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , se face în baza unei cereri adresate casei teritoriale de pensii, însoțită de adeverinta-tip prezentată în anexele nr. 2 și 4 la prezentele norme, eliberata de Ministerul Afacerilor Externe sau, după caz, de Ministerul Economiei și Comerțului.

14. Actualizarea pensiilor persoanelor prevăzute la

art. 4 alin. (3) din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003

se face prin echivalarea funcțiilor avute la data pensionării cu funcțiile persoanelor aflate în activitate în direcțiile generale cu atribuții de comerț exterior și cooperare economică internationala din Ministerul Economiei și Comerțului, luându-se în considerare salariile de baza ale acestora la limita maxima de încadrare, la data intrării în vigoare a

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , stabilite conform

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 192/2002

privind reglementarea drepturilor de natura salariala ale funcționarilor publici și

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 207/2002

privind creșterile salariale ce se vor acorda în anul 2003 personalului diplomatic salarizat potrivit

Ordonanței Guvernului nr. 65/1998

privind salarizarea unor categorii de diplomati. Responsabilitatea privind legalitatea și corectitudinea acestei echivalari revine în exclusivitate Ministerului Economiei și Comerțului.

15. Răspunderea pentru corectitudinea și legalitatea stabilirii venitului salarial lunar net, cat și a vechimii în diplomatie, respectiv a vechimii în activitatea de comerț exterior și cooperare economică internationala, revine în exclusivitate instituției care eliberează adeverinta-tip.

16. Stabilirea, actualizarea și plata pensiilor de serviciu se efectuează de către Casa Naționala de Pensii și Alte Drepturi de Asigurări Sociale, prin casele teritoriale de pensii.

17. Cererea de înscriere la pensia de serviciu sau de actualizare a pensiilor din sistemul public, însoțită de adeverinta-tip, va fi depusa de solicitant la casa teritorială de pensii, care va calcula atât pensia din sistemul public stabilită conform

Legii nr. 19/2000 , cu modificările și completările ulterioare, cat și pensia de serviciu stabilită potrivit prevederilor

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 .

Pensia care se achită titularului este pensia cea mai avantajoasă.

18. Casa teritorială de pensii va emite o singura decizie de pensie în care vor fi înscrise distinct cuantumurile celor două categorii de pensii, pensia din sistemul public, respectiv pensia de serviciu, precum și diferența dintre cele doua pensii care urmează a fi suportată de la bugetul de stat conform

art. 9 din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 .

Aceasta diferența urmează a fi evidențiată distinct și pe fișa contabila.

19. Pensiile personalului diplomatic și consular din Ministerul Afacerilor Externe, aflate în plata la data apariției

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , se actualizează în conformitate cu prevederile art. 3 din aceasta ordonanța de urgență.

Pentru personalul diplomatic și consular din Ministerul Afacerilor Externe, cu decizie emisă și nepusa în plata, pensia de serviciu se va stabili ca o înscriere noua, avându-se în vedere și perioada lucrata în diplomatie după stabilirea dreptului de pensie.

20. Pensiile persoanelor pensionate din administrația centrala a Departamentului de Comerț Exterior și a celorlalte ministere și departamente de comerț exterior menționate la

art. 4 alin. (1) din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , indiferent dacă acestea sunt sau nu în plata la data apariției ordonanței de urgenta susmenționate, se actualizează în conformitate cu prevederile alin. (3) al aceluiași articol.

21. Actualizarea pensiilor de serviciu conform prevederilor

art. 7 din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003

se face după cum urmează:

a) pentru persoanele care se vor pensiona conform

Ordonanței de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , în funcție de evoluția salariilor de baza avute de acestea la data pensionării;

b) pentru persoanele prevăzute la art. 3 și la

art. 4 alin. (3) din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , în funcție de evoluția salariilor de baza corespunzătoare limitei maxime de încadrare a membrilor personalului diplomatic și consular, cu aceleași grade diplomatice sau consulare din administrația centrala a Ministerului Afacerilor Externe, respectiv a persoanelor cu aceleași funcții din direcțiile generale cu atribuții de comerț exterior și cooperare economică internationala din Ministerul Economiei și Comerțului.

În cazul în care se va introduce o limita minima, respectiv maxima, și la salarizarea membrului personalului diplomatic și consular cu gradul și funcția de ambasador, aflat în activitate în administrația centrala a Ministerului Afacerilor Externe, actualizarea pensiei de serviciu pentru membrii personalului diplomatic și consular, prevăzuți la

art. 3 alin. (2) din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003

se efectuează, conform alin. (1) al aceluiași articol, în funcție de limita maxima de salarizare a ambasadorului.

22. În aplicarea prevederilor

art. 7 din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , privind actualizarea pensiei de serviciu, se stabilește următoarea procedura:

a) Ministerul Afacerilor Externe și Ministerul Economiei și Comerțului vor informa în scris Casa Naționala de Pensii și Alte Drepturi de Asigurări Sociale ori de câte ori va avea loc o majorare a salariilor lunare de baza ale personalului aflat în activitate.

b) Casa Naționala de Pensii și Alte Drepturi de Asigurări Sociale va transmite celor două ministere menționate la lit. a) listele cu titularii pensiilor de serviciu, aflați în plata, conform anexelor nr. 5 și 6 la prezentele norme.

c) Ministerul Afacerilor Externe și Ministerul Economiei și Comerțului vor completa listele menționate la lit. b) cu datele necesare actualizării pensiilor de serviciu și le vor transmite caselor teritoriale de pensii în vederea punerii în aplicare.

23. Actualizarea pensiilor de serviciu se va face o dată cu majorarea salariilor de baza ale personalului în activitate în administrația centrala a Ministerului Afacerilor Externe, respectiv a Ministerului Economiei și Comerțului.

24. Persoanelor prevăzute la art. 1 alin. (1) și la

art. 4 alin. (1) din Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , pensionari de invaliditate, care solicită trecerea în categoria pensionarilor pentru limita de vârsta în baza

art. 64 din Legea nr. 19/2000 , cu modificările și completările ulterioare, li se va calcula, la cerere, și pensia de serviciu prevăzută de

Ordonanța de urgenta a Guvernului nr. 36/2003 , dacă la data pensionării pentru limita de vârsta au stagiul complet de cotizare și o vechime în diplomatie, respectiv în activitatea de comerț exterior și cooperare economică internationala, de cel puțin 20 de ani bărbații și 15 ani femeile. Perioada cat solicitanții au beneficiat de pensie de invaliditate nu constituie vechime în diplomatie sau în activitatea de comerț exterior și cooperare economică internationala.

25. Pensia de serviciu nu se recalculează prin valorificarea stagiilor de cotizare realizate, după pensionare, în diplomatie sau în activitatea de comerț exterior și cooperare economică internationala.

26. Pensia de urmaș se calculează potrivit prevederilor

Legii nr. 19/2000 , cu modificările și completările ulterioare, din pensia de serviciu a titularului.

27. Pensia de urmaș, calculată din pensia de serviciu, nu se actualizează. Pensia de urmaș, calculată din pensia pentru limita de vârsta din sistemul public, este supusă măsurilor de protecție socială acordate acestei categorii de pensie, iar diferența inițială dintre pensia de urmaș stabilită din pensia de serviciu și pensia de urmaș stabilită din pensia pentru limita de vârsta rămâne constanta.

Anexa 1 -------

la norme

--------

MINISTERUL AFACERILOR EXTERNE

Localitatea...................

Județ/Sector.........

Telefon...............

Direcția Organizare Resurse Umane Nr. .../.....

Direcția Finanțe, Salarizare și Contabilitate Nr. .../...

Adeverinta pentru stabilirea pensiei de serviciu a personalului

diplomatic și consular, conform art. 2 din O.U.G. nr. 36/2003

Adeverim prin prezenta ca domnul(a) ............................. domiciliat(a) în .......... str. ......, nr. ... bloc .... sc ... ap. ... Sector ...... Județ ............ act identitate .......... Seria ....... nr. ............. CNP: |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_| îndeplinește condițiile prevăzute de O.U.G. nr. 36/2003 pentru acordarea pensiei de serviciu.

Locul de muncă la data pensionării _______________

Gradul și funcția diplomatică sau consulară, la data pensionării_____

___________________

Numit ambasador prin Decretul prezidential nr. _________________

Vechimea totală în diplomatie

(ani)

Venitul salarial lunar net pe baza

căruia se stabilește pensia de

serviciu (lei)

Certificam corectitudinea și legalitatea datelor înscrise în prezenta adeverinta.

Direcția Organizare Resurse Umane,

Direcția Finanțe, Salarizare și

Contabilitate,

Director,

Director,

Subsemnatul ____________ sunt de acord cu înregistrările din prezenta adeverinta, care corespund realității.

Optez pentru pensia cea mai avantajoasă.

Semnatura,

Data ____________

B.I./C.I seria____nr. ______

Eliberat la data de_________

De _________________________

Anexa 2 -------

la norme

--------

MINISTERUL AFACERILOR EXTERNE

Localitatea...................

Județ/Sector.........

Telefon...............

Direcția Organizare Resurse Umane Nr. .../.....

Direcția Finanțe, Salarizare și Contabilitate Nr. .../...

Adeverinta pentru actualizarea pensiei personalului

diplomatic și consular, conform art. 3 din O.U.G. nr. 36/2003

Adeverim prin prezenta ca domnul(a) ............................. domiciliat(a) în .......... str. ......, nr. ... bloc .... sc ... ap. ... Sector ...... Județ ............ act identitate .......... Seria ....... nr. ............. CNP: |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_| număr decizie de pensie _______ din ______, îndeplinește condițiile prevăzute de O.U.G. nr. 36/2003 pentru actualizarea pensiei aflate în plata conform art. 3.

Locul de muncă la data pensionării _______________

Gradul și funcția diplomatică sau consulară, la data pensionării_____

Numit ambasador prin Decretul prezidential nr. ............

Vechimea totală în diplomatie

(ani)

Venitul salarial lunar net pe baza

căruia se stabilește pensia de

serviciu (lei)

Certificam corectitudinea și legalitatea datelor înscrise în prezenta adeverinta.

Direcția Organizare Resurse Umane,

Direcția Finanțe, Salarizare și

Contabilitate,

Director,

Director,

Subsemnatul ____________ sunt de acord cu înregistrările din prezenta adeverinta, care corespund realității.

Optez pentru pensia cea mai avantajoasă.

Semnatura,

Data ____________

B.I./C.I seria____nr. ______

Eliberat la data de_________

De _________________________

Anexa 3 -------

la norme

--------

MINISTERUL ECONOMIEI ȘI COMERȚULUI

Localitatea...................

Județ/Sector.........

Telefon...............

Direcția Generală Buget, Economico-Financiară și Administrativ Nr. .../...

Direcția Resurse Umane Nr. .../...

Adeverinta pentru stabilirea pensiei de serviciu

a personalului diplomatic și a celorlalte, persoane

conform art. 4 alin. (2) O.U.G. nr. 36/2003

Adeverim prin prezenta ca domnul(a) ............................. domiciliat(a) în .......... str. ......, nr. ... bloc .... sc ... ap. ... Sector ...... Județ ............ act identitate .......... Seria ....... nr. ............. CNP: |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_| îndeplinește condițiile prevăzute de O.U.G. nr. 36/2003 pentru acordarea pensiei de serviciu.

Locul de muncă la data pensionării _______________

Funcția la data pensionării__________________

Vechimea totală în activitatea de

comerț exterior și cooperare

economică internationala (ani)

Venitul salarial lunar net pe baza

căruia se stabilește pensia de

serviciu (lei)

Certificam corectitudinea și legalitatea datelor înscrise în prezenta adeverinta.

Direcția Generală Buget,

Direcția Resurse Umane,

Economico-Financiară și Administrativ

Director general,

Director,

Subsemnatul ____________ sunt de acord cu înregistrările din prezenta adeverinta, care corespund realității.

Optez pentru pensia cea mai avantajoasă.

Semnatura,

Data ____________

B.I. seria____nr. ______

Eliberat la data de_________

De _________________________

Anexa 4 -------

la norme

--------

MINISTERUL ECONOMIEI ȘI COMERȚULUI

Localitatea...................

Județ/Sector.........

Telefon...............

Direcția Generală Buget, Economico-Financiară și Administrativ Nr. .../...

Direcția Resurse Umane Nr. .../...

Adeverinta pentru actualizarea pensiei,

conform art. 4 alin. (3) din O.U.G. nr. 36/2003

Adeverim prin prezenta ca domnul(a) ............................. domiciliat(a) în .......... str. ......, nr. ... bloc .... sc ... ap. ... Sector ...... Județ ............ act identitate .......... Seria ....... nr. ............. CNP: |_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_|_| număr decizie de pensie ________ din _________________, îndeplinește condițiile prevăzute de O.U.G. nr. 36/2003 pentru actualizarea pensiei aflate în plata conform art. 4 alin. (3).

Locul de muncă la data pensionării _______________

Funcția la data pensionării_____

Vechimea totală în activitatea de

comerț exterior și cooperare

economică internationala (ani)

Venitul salarial lunar net pe baza

căruia se stabilește pensia de

serviciu (lei)

Certificam corectitudinea și legalitatea datelor înscrise în prezenta adeverinta.

Direcția Generală Buget,

Direcția Resurse Umane,

Economico-Financiară și Administrativ

Director general,

Director,

Subsemnatul ____________ sunt de acord cu înregistrările din prezenta adeverinta, care corespund realității.

Optez pentru pensia cea mai avantajoasă.

Semnatura,

Data ____________

B.I. seria____nr. ______

Eliberat la data de_________

De _________________________

Anexa 5 -------

la norme

--------

MINISTERUL AFACERILOR EXTERNE

Localitatea .................

Județ/Sector ........

Telefon ...............

Direcția Organizare Resurse Umane Nr. ......

Direcția Finanțe, Salarizare și Contabilitate Nr. .......

LISTA

pensionarilor care beneficiază de actualizarea

pensiei de serviciu

JUDEȚ (SECTOR)

Nr.

crt.

Nume/prenume

Nr.

decizie

Cod

numeric

personal

Vechime

totală în

diplomatie

(ani)

Venitul

salarial

lunar net

(lei)

Data cu

care se

actuali-

zeaza

dreptul

de

pensie

0

1

2

3

4

5

6

Direcția Organizare Resurse Umane,

Direcția Finanțe, Salarizare și

Contabilitate,

Director,

Director,

Anexa 6 -------

la norme

--------

MINISTERUL ECONOMIEI ȘI COMERȚULUI

Localitatea .................

Județ/Sector ........

Telefon ...............

Direcția Generală Buget, Economico-Financiară și Administrativ Nr. .../...

Direcția Resurse Umane Nr. ......

LISTA

pensionarilor care beneficiază de actualizarea

pensiei de serviciu

JUDEȚ (SECTOR)

Nr.

crt.

Nume/prenume

Nr.

decizie

Cod

numeric

personal

Vechime

totală în

activitatea

de comerț

exterior și

cooperare

economică

internationa

la

Venitul

salarial

lunar net

Data cu

care se

actuali-

zeaza

dreptul

de

pensie

Direcția Generală Buget,

Direcția Resurse Umane,

Economico-Financiară și Administrativ

Director general,

Director,

-------------

Textul este prelucrat automat din sursa indicată; numerotarea și legăturile pot conține erori. Referințele subliniate duc la actele citate, așa cum au fost identificate de noi.